这张名为《独生子》的照片曾在朋友圈刷屏。

很多人看后表示心酸，因为戳中了大部分人的心事，身边很多人都说年纪越大越怕父母生病，因为力不从心。

前不久，苏州市民周阿姨因为腰椎间盘突出的老毛病犯了，导致腰腿疼痛难忍，整日卧床不起。最终，不得不住院接受康复治疗，这下可忙坏了她的女儿。

住院期间，每天两次往返病房和康复室，周阿姨全靠女儿用轮椅推着上下楼。吃饭、上厕所也得有人搀扶才行。几天熬下来，既要照顾住院的老母亲，还得兼顾繁重的工作，让女儿小许感觉分身乏术。无奈之下，她只得跟公司请了长假。

在老人患病住院期间，该如何更好地保障老年人的合法权益，让他们得到家人的照料护理呢？

据统计，到2019年底，全市60周岁及以上户籍老年人口，已达到185.67万人，占全市户籍人口的25.69%。而常熟、太仓、姑苏区的老龄化程度，更是超过了30%，达到重度老龄化阶段。

子女护理假

为了帮助独生子女家庭减轻负担，各地政府近年来陆续出台了“独生子女护理假”等相关政策。

*湖北规定：独生子女的父母年满60周岁，患病住院治疗期间，用人单位应当支持其子女护理照料，并给予每年累计不超过10天的护理时间，护理期间工资福利待遇不变。

*广西壮族自治区提出：独生子女父母年满60周岁的，患病住院期间，用人单位应当给予其子女每年累计不超过15天的护理假。护理期间的工资、津贴、补贴和奖金，其用人单位不得扣减。

*四川规定：独生子女的父母年满60周岁，患病住院医治期间，用人单位应当支持其子女进行照料，并给予每年累计不低于3天的照料假，照料期间工资福利待遇不变。同时，用人单位应当按照有关规定保障供养人省亲休假的权力。

*河南规定：凡是领取独生子女父母光荣证的老年人住院治疗期间，用人单位应当给予其子女每年累计不超过20日的护理假，护理假期间视为出勤。

苏州市人大代表宋惠萌长期关注养老问题，随着对子女陪护的需求越来越迫切，今年苏州两会期间，市人大代表宋惠萌就提交了《关于苏州市出台子女护理假》的提案。

事实上，今年年初，苏州市卫健委已将修订《苏州市老年人优待办法》列入了年度重点工作计划。其中，就对社会普遍关心的子女护理假等相关内容进行了明确。

在老年人患病住院期间，用人单位应当支持其子女护理照料，并给予独生子女每年累计不少于15天的护理照料时间，给予非独生子女每年累计不少于7天的护理照料时间，护理照料期间工资福利待遇不变。

据了解，新版《苏州市老年人优待办法》目前已经完成前期起草和修订，预计最早将于今年年底出台实行。【看苏州专稿 记者/靳凯】