中国江苏网8月18日连云港讯（通讯员 张晓峰）连云港市海州工业园党委针对第一书记、选调生和大学生村官三支队伍“在位不在岗、两头都不管、作用难发挥”的现象，通过明晰队伍职能、加强监管、强化措施，合力助推农村基层党建。

　　善用资源，第一书记当好“帮扶员”。拥有丰富的人脉资源和工作经验，为确保第一书记下得来、待得住、干得好，海州工业园组织第一书记结队加强业务指导，拉近第一书记与群众距离，保证第一书记尽快投入工作，力戒形式主义。自派驻3名第一书记到村工作以来，党委书记听取第一书记工作汇报2次，到村调研第一书记工作情况4次，向4个村群众开展涉农、扶贫等政策和技能培训4次。

　　明晰职能，选调生当好“联络员”。明确园区党委书记为选调生传帮带人，巩固和完善定期谈话和汇报制度，进一步健全选调生定期汇报制度，规定选调生每半年向园区党委汇报工作情况。加强选调生党建工作联络员职能，建立选调生业绩考核办法，督促选调生发挥自身优势，为农村基层党建建言献策。

　　加强监管，大学生村官当好“勤务员”。为进一步提高大学生“村官”管理服务水平，开展结对帮带活动，由园区党委派出1名班子成员分别帮带一名大学生村官，帮助其 “村官”尽快熟悉掌握基层工作方法，村务管理等工作，培养其敢于“挑担子”的能力，以年轻朝气，充实和改善基层组织血液；要求每位帮带领导定期或不定期与帮带对象谈心谈话，了解他们的思想动态和工作生活情况，做好思想政治和心理疏导工作。