全省组织工作会议强调，要着力实施产业链党建提升行动，推动组织建在链上、服务沉在链上、资源聚在链上、作用融在链上。扬中产业特色鲜明，产业链条完整，是著名的工程电气岛、绿色能源岛，做深做实产业链党建，党建基础是先决条件，产业优势是硬核支撑，龙头带动是关键环节。我们将深入贯彻落实全国、全省组织工作会议精神，深化“链上先锋”工程，全力探索“党建引领、联盟带动、龙头率先、全链协同”的产业链党建工作路径，为高质量发展赋能增效。

紧扣组织固链，“全领域”建强末梢体系。聚焦全省组织工作会议提出的“以党建引领产业强链补链延链”要求，全方位构建“依产业链而建、为产业链赋能”的严密组织体系，以产业链组织体系的坚强有力，支撑产业体系的健康发展。

行业党委抓统筹。坚持“参与而不干预、引导而不主导、协办而不包办”原则，围绕重点产业链，依托智能电气（新能源）产业联盟，探索构建以行业主管部门为中心、业内龙头企业或具有较大影响力企业为引领、产业链上下游关联单位和其他企业为成员的行业党委，由市委两新工委、市经发局党委共同进行业务指导。

党建联盟抓协同。坚持“产业相辅、地域相邻、业务互联、活动互融”原则，深化实施“一镇一联盟”，构建由产业链相关乡镇党委牵头，“头雁”企业、链上企业参与的党建联盟组织架构，着力破解企业沟通壁垒，已建立产业链党建联盟15个，涵盖166家企业。

链上小组抓攻坚。党小组是组织体系的神经末梢，在贯彻落实党的各项部署中起基础性作用。我们坚持把党小组作为建设上下贯通、执行有力组织体系的重要抓手，围绕产业项目研发、技术攻关等重大任务，组建“产业攻坚党小组”，全力破解项目推进“卡脖子”环节，让末梢贯通、循环畅通。

紧扣机制强链，“全流程”提升服务质效。只有推进产业链党建工作制度化体系化，才能充分发挥党建引领作用，推动产业链党建可持续发展。要突出实际实效。最大限度发挥产业链党建工作的赋能作用，建立健全“企业吹哨、部门报到、市镇联动”机制，对用工20人以上的“链”上企业及时选派用工服务专员。推行需求清单、服务清单、项目化清单“三张清单”服务机制，年终由市委两新工委组织“三张清单”效果评议。

要注重规范科学。制定产业链联合党委工作规则，吸纳企业党员负责人和园区、骨干企业及职能部门负责人进入产业链党组织，实行企业党组织轮值、职能部门轮驻、企业党务工作者轮训、企业党组织轮评等“四轮”机制，构建联系紧密的党建联合体。由镇（街道、园区）党组织牵头，建立产业链党委、链上企业、相关职能部门、协会共同参与的联席会议机制。建立健全产业链骨干企业发展质态跟踪监测机制，动态更新助企举措，及时推送各类涉企利好政策、事项。

要实现共享共用。聚焦凝心铸魂，扎实开展政治理论学习，开展非公企业“薪火相传”行动，举办“创二代”培训班，弘扬“四千四万”精神。聚焦共享实用，全力加强产业链党建阵地建设，努力打造一批产业创新共享空间，加快形成惠企“15分钟服务圈”，推动各类资源向企业集聚整合。聚焦强链补链，持续优化“红色领航”等党建共建平台，开展链上企业党建、用工、创新、购销“四个结对”活动，加大产业链招商引资工作力度，推动产业链上下游企业协作配套、融合发展。

紧扣服务活链，“全闭环”解决发展难题。产业链全链条高质量发展需要全过程高品质服务。要充分发挥党员、干部、人才三大资源，推动服务沉在链上、资源聚在链上、作用融在链上。

坚持先锋助企，引领链上攻坚。一个党员一面旗，红旗招展产业红。要深入实施“微光炬火”先锋行动，全力发挥链上党员发光发热、辐射带动作用。聚焦产业链上党员骨干、两新党组织书记和非公党建指导员3支队伍，集中开展业务培训，完善考核管理办法，为“链”上企业提供人才支撑；探索推行双向培养机制，广泛开展“三亮三比”争创活动，组建以“企业党支部—红色车间—红色班组”为矩阵的技术攻坚团队，实现关键岗位有党员、创新创业有党员。

坚持干部敢为，强化链上协作。干部是产业链上的中坚力量，也是产业链党建的关键因子。要完善年轻干部赴一线、企业互派、结对帮带等制度，打造“红色暖企先锋队、金融服务团、政策直通车”等党建服务载体，持续推动党员干部力量下沉产业链。开展“春风行动”，组织市镇两级人社部门成立“江雁先锋队”，制定10条赴外招工“红色专线”，全力满足企业生产需求。

坚持人才强企，激活链上细胞。人才是产业链上最具活力的因子。要深入开展产学研合作，支持链上龙头企业打造创新孵化器、博士生院士工作站，精准招引实用适用人才。创新建立卓越工程师发展中心，深化揭榜挂帅工作机制，广泛开展“红色工匠选树”，助力突破一批“卡脖子”关键核心技术。持续完善人才安居工程、江洲人才友好街区布局，通过集中新建、鼓励用人单位自建等形式为链上企业启用人才公寓近百套，不断厚植创新创业生态。

（孙丽君系扬中市委常委、组织部部长）