为进一步加强机关纪律作风建设，持续提升干部队伍执行力战斗力，今年以来，常州市金坛生态环境局着眼生态环境工作新任务新要求，采取有效措施，进一步把规矩立起来、制度建起来、形象树起来、效率提起来，努力营造风清气正的政治生态，不断推动建设山清水秀的自然生态。

“小桌牌”发挥“大作用”

走进金坛生态环境局的办公室，每个工作人员办公桌上都有一个小小桌牌，格外引人注目。原来，为时刻提醒干部职工自警自律、强化担当、尽职履职，金坛生态环境局自行设计，制作了“小桌牌”摆在每个工作人员的桌上。

小小桌牌，立在案头，既是提醒，也是监督。桌牌的其中一面是关于《江苏省生态环境系统工作人员十条禁令（试行）》，提醒干部时刻严格要求自己，经常对照检视分析，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，不断规范自身工作行为，着力构建“亲”“清”新型政商关系。

小小桌牌，立在案头，不时鞭策，不时鼓舞。另外一面就是关于团队中人员、人手、人才、人物四种人的区别，就是为了让大家时刻对照标准，反思自己做得如何，属于哪一种人，时刻激励大家用心工作、专心做事、尽心履责，争当人物。

“军令状”筑牢“防火墙”

通过组织层层签订《2021年度全面从严治党责任书》，确保责任落实无死角、全覆盖。《责任书》根据责任人工作分工，从履行全面从严治党“主体责任”、抓好政治生态工作、抓好意识形态工作、抓好履责范围内的作风建设、服务高质量发展、当好勤政廉洁表率六个方面做出了明确要求，要求领导干部自觉将责任书内容作为工作指引，认真履行“一岗双责”，大力营造风清气正的政治生态，为生态环境高质量发展提供坚强思想和政治保证。

为规范全体干部职工的行为，正确对待和行使手中的全力，金坛生态环境局组织每个工作人员签订了《个人承诺书》，承诺自己严格遵守《江苏省生态环境系统工作人员十条禁令（试行）》，切实履行岗位职责和各项廉政规定，并自愿接受组织和同志们的监督。

“签下《责任书》和《承诺书》，就等于立下‘军令状’，目的就是为了引导干部职工规范行为、转变作风，自觉抵制违规违纪和腐败行为。能够对照《责任书》和《承诺书》进行经常性自我检查，始终做到心存敬畏、常怀戒惧，更加自觉、主动、严格地把自己置身于组织和干部职工监督之中。”金坛生态环境局办公室钱雪莲表示。

“定规矩”树立“好作风”

无规矩不成方圆。为进一步促进值班工作制度化、规范化，及时、高效地应对各类突发环境事件和受理群众电话投诉，金坛生态环境局制定出台《常州市金坛生态环境局值班制度》，进一步明确领导带班、24 小时应急值守制度，让值班工作有章可循。

制度先行，定人定时定岗。《制度》明确值班人员岗位职责，要求值班人员必须按时到岗值班，24小时无缝隙对接，值班期间不准喝酒、不准会客、不准脱岗、不准做与工作无关的事情。同时，规范了环境污染问题受理、处置程序，要求做到有情必报、反应迅速、运行高效。局办公室将就值班值守情况进行随机抽查，对值班中出现脱班脱岗人员，将按照有关规定进行严肃处理。（王洁 李洪宇）