中国江苏网3月17日常州讯（须晓清 赵家玮） 经过为期近一年的精心设计建设，“智慧北港数据港”平台于3月起开始试运行。借助智慧平台，通过日常巡查发现、领导交办、群众举报、新闻媒体曝光等渠道，将行政许可、行政监督检查、行政强制、行政处罚等工作环节相结合，规范行政执法工作流程，实现行政执法事务数字化、智能化、无纸化、高效化。

发挥“数据+监督” 加强队伍建设

队员不在岗，数据来监督。通过智慧平台可以随时督查相关人员的巡查轨迹，保证出勤人员离开管理视野后仍能认真履职，坚守岗位。

随时随地学，素质提升快。每位队员可以下载移动终端APP登录，如同携带一个知识库，队员可随时进入学习园地了解相关党建知识、综合资讯及典型案例解析。遇到有争议案件时，就地查询相关法律法规知识，可大大减少案件归类错误发生率。有效提升队员的综合素质，破解“素养提升梗阻”。

聚焦“数据+执法” 优化治理效能

队员减负，管理增效。综合行政执法包罗万象，大到生存环境，小到衣食住行，涉及千家万户。人力资源紧缺、执法效能低、群众满意度低是面临的一大考题。借助智慧管理平台可以实时获取有效信息，例如接到群众投诉或监控捕捉到相关违法违规事实等，平台可及时派单给附近的执法队员，队员将第一时间赶赴事件发生地，从而节约时间成本，简化案件流程。同时，根据群众对于案件处理的满意度作为相关队员考评成绩，实现平台助力、良性互动、文明执法、高效服务，人员紧缺问题可得以缓解，群众满意度将随之大幅提升。

红黄蓝分分清，心里更有底。平台可输入北港街道各类商铺、企业、物业等基本信息，一铺一档，按照商铺发生的事件数、涉及的案件数由多到少可依次分为红、黄、蓝三个等级，被分到红色名单的商铺将成为重点教育监管对象，避免发生安全、违法违规事件，蓝色等级的为基本零事件零案件商铺，队员可人为减少巡查次数。通过大数据辅助执法，梯度管理，精准监管，有效破解“人员紧缺梗阻”。

创新“数据+工牌” 实现精准管理

紧抓难题，把脉问诊。日常巡查中，道路保洁不到位是常见又难管理的问题，加大处罚力度治标不治本，成效甚微。如何倒逼保洁人员履职尽责，北港街道主要领导瞄准问题根源，创新性地提出保洁员“数据工牌管理”思路，为破解第三方管理难开出“良方”。

智能融合，源头管控。每位保洁人员携带工牌，及时纳入视野，实现动态管理。通过平台可以实时监管工作时间内保洁人员的巡查时长、是否超出巡查范围、是否长时间静止、超出范围地址等问题，并且可动态播放保洁人员的历史工作轨迹，将监管数据与绩效挂钩，将显著提升保洁人员工作积极性，明显改观道路整洁度，破解“第三方难管理梗阻”。

因事而谋，对症下药，智慧赋能，数据建档。北港街道旨在既立足当下“落棋子”，又着眼长远“布新局”，为创新执法“铸品牌”。北港街道将在智慧执法的“快车道”上奋力前行，为辖区环境增容交出一份美丽答卷。