为切实加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，坚决打赢疫情防控阻击战，近日，常州市发布疫情防控期间企业复工工作通知，除涉及保障公共事业运行必需、疫情防控必需、群众生活必需及其他涉及重要国计民生的相关企业外，其余各类企业不得早于2月9日24时前复工。

如何有序抓好企业复工措施的细化落实？常州市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急指挥部也在2月6日发布了《企业复工相关问题的答复意见》。

《意见》明确，在省突发公共卫生事件一级响应解除前，企业应最大程度动员外地员工不要返常，减少人员流动。2月9日24时至省突发公共卫生事件一级响应解除前，企业必须按照“四个到位”提前做好各项复工前准备工作，将疫情防控工作方案、复工生产方案和承诺书等相关材料报经营所在地辖市、区或常州经开区行业主管部门备案，并报当地疫情防控部，此后再启动复工。

记者了解到，《意见》进一步落实主体责任，企业复工必须实现防控机制、员工排查、设施物资、内部管理“四个到位”。

防控机制到位：企业负责人必须现场指挥，建立企业内部疫情防控组织架构，做好企业复工方案，明确企业疫情防控应急流程、具体工作人员、工作职责。

员工排查到位：全面排查所有员工，“一人一档”做好建档筛查工作。所有返常员工排查须通过常州人社网上服务大厅“返常职工排查情况填报”模块动态上报（http://www.czrsj.cn）。凡从疫情重点地区返常的企业员工，必须严格执行居家或在企业集体宿舍隔离14天的要求。隔离期结束后，如无感染症状，方可正常上班。一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状，立即报告并督促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊，同时做好信息上报和随访。

设施物资到位：企业要做好口罩、测温计、消毒水等疫情防控物资保障及发放工作，物资储备不少于3天用量；员工500至10000人的企业，按照每100人一间的标准单独设置隔离间，10000人以上的不少于100间。企业要按照卫健委等相关部门制定的标准开展疫情防护和隔离工作。

内部管理到位：每日监测上报员工身体状况，督促员工佩戴口罩并做好个人防护，发现情况及时报告采取处置措施，并加强员工下班后管理。做好企业集中生产线、住宿区、厂房等人员密集区疫情防控，做好场地的通风、消毒和卫生管理，做好隔离区管控。按规定加强安全、环保管理。

《意见》也对企业复工后的注意事项进行了要求。（常工信 郑雨露）