“春风送岗”春江站专场招聘会举办，企业技术工需求量大。春江镇在办好招聘会同时——

　　做好培训与就业对接，促进更高质量就业

　　中国江苏网2月21日讯  2月18日，“博揽人才，齐聚新北”——“春风送岗”春江站专场招聘会在春江镇全民健身中心广场举行。这次招聘会由新北区人力资源和社会保障局、春江镇政府联合举办。

　　当天上午8点，招聘会报名的单位纷纷入场签到，井然有序。求职者也纷至沓来，络绎不绝。在每一个席位前仔细查看岗位需求，并与企业招聘人员进行充分沟通，现场人头攒动。

　　据了解，本次招聘会岗位设置既有面向高学历、高技能人才型的，也设置了学历条件相对较宽松、技能水平要求不高的普通岗位，方便老百姓就近就地就业。据统计，本场招聘会进场单位近300家，提供了涉及机械、电子、商贸、物流、化工、医药、生物等行业3000余个岗位。入场求职者人数达5000余人次，1800余人初步达成用工意向。从现场情况来看，大多求职者意向对岗位要求比较低，更看重岗位的工资福利。

　　活动现场，春江镇人力资源和社会保障服务所为求职者和用人单位提供席位引导、简历填写、求职登记、政策咨询、就业指导等细致的服务，同时对求职者的培训需求和愿望作了登记，为下一阶段失地农民的技能培训提供参考依据。

　　该镇劳动保障科科长冯阳告诉记者，春江片区工业企业数量较多，这次招聘会面向的求职者主要是农村劳动力，及周边外来务工者，其中不乏农村中青年求职者。因此，春江镇在举办招聘会的同时，多年来还连续针对这类求职群体开展职业技能培训，一方面满足求职者就业需求，另一方面也为企业培养人才。“通过技能培训，实现培训与就业对接，促进劳动者更高质量的就业。”

　　近3年来，春江镇共组织开展职业技能培训44个班次2197人次，涉及的工种有气焊工、电子装配工、社会工作者、计算机操作员、化工总控工、化学检验工等。其中2016年组织开展培训16个班次，732人（女性占52%）报名并参加培训，结业合格率达到96.2%，就业率达到80%。

　　今年，春江镇还将面向城乡有就业愿望和培训需求的劳动者，开展以实际操作技能训练为主的就业技能培训，开展农民工职业技能培训，探索新型职业农民培训。

　　据了解，新北区“春风送岗”行动共三站，春江站专场招聘会是第一站，另两站由薛家镇和河海街道主办，将于2月25日和3月3日，分别在薛家市民广场和新北区道生中心广场举办。

　　（曹留琴 吴燕翎 文摄）