中国江苏网8月1日连云港讯（通讯员 王书）大走访大落实工作做得怎么样，群众最有发言权。为防止走访服务群众出现“三分钟热度”，确保“双进双促”强街富民活动从“常态”走向“长效”，连云港市海州区幸福路街道党工委积极制定群众认可的评价标准，增加群众评价在“双进双促”走访落实工作考评和党员干部考核中的比重，尊重群众的“话语权”。

　　评价指标的设定要坚持“广开言路听民意”。拓宽群众关于制定评价指标的反映渠道，第一时间听取民声，构建起联合接访和服务群众的有效平台，确保评价指标更加符合实际，更加通俗可行，更加贴近群众，使走访制度设计符合民情、代表民意、聚集民心。发挥“幸福领航发布”微信公众号优势，开通“双进双促”微信留言专栏，通过线上交流方式接收民情民意，充分发挥“互联网+大走访”的功效。

　　评价过程的落实要坚持“广譬曲谕聚民力”。将评议的尺子交给群众，鼓励社区网格长、党小组长、热心党员代表参与到走访活动的考核环节中来，做到干部“赶考”、群众“打分”，并及时向群众公示走访活动的具体方案、承诺单、“一报告四清单”以及评价考核结果，让整个大走访大落实活动始终处于群众监督之下。

　　评价结果的运用要坚持“广土众民谋善举”。群众反馈的走访评价结果不能只写在纸上、挂在墙上，对于群众满意度不高的干部，要坚决“回炉淬火”，对于群众不认可的行动，甚至要推倒重来，切实通过汲取群众智慧、凝聚群众力量来保持走访落实工作的长久生命力。