连云港市连云区纪委“三步走”推进派驻机构改革
中国江苏网6月21日连云港讯（通讯员 李美玲）为贯彻落实省市纪委对纪检机构派驻全覆盖的要求，连云港市连云区实行三步走，确保8月底实现改革到位。
摸底建档，夯实改革基础。及时对接组织、编制部门，摸清区直机关单位核定编制数、领导职数以及纪检监察机构设置、编制数及人员配备情况，分析纪检监察干部年龄结构、学历层次等，对人员去向意愿进行摸底，建立个人信息档案，为派驻机构改革奠定基础。
统筹推进，整合改革资源。将派驻机构改革与巡察机构设立、农村工作室运作有机结合，在全区范围内统筹机构、编制、人员配备等工作。同时，认真研究市纪委派驻改革方案，积极争取区委支持，加强与兄弟县区沟通，不断完善派驻机构改革的思路和方案。
酝酿方案，搭建改革框架。针对区直机关编制少、领导职数少等实际情况，将我区37家党群及政府部门进行分类编组，按照职能相近、性质相同、大单位带小部门的原则，初步拟定“6+1+2”模式，下一步根据工作实际需要适时作出调整。
