中国江苏网12月18日盐城讯 为进一步提高青年干部调查研究能力，12月16日，盐城市射阳县洋马镇组织全镇35岁以下青年干部开展“青锋微调研”成果展示汇报活动。

今年5月份，洋马镇实施了“青锋微调研”活动，全镇22名青年干部结合镇情实际和自身工作确定选题，通过实地走访、案例分析、问卷调查等方式形成了专题微调研报告。经过初赛预选，择优选取了13篇微调研报告集中进行展示汇报。

汇报现场，13名青年干部依次上台，结合PPT演示，聚焦乡村振兴、基层治理、安全生产等选题，总结工作亮点、指出工作不足、提出意见建议，以青年干部的视角，对当前工作中的短板和不足，提供了新见解、新观点、新对策。

经过选手们的精彩展示，现场评委根据汇报调研内容、语言表达、综合印象等要点进行打分，评选出一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名。

青年干部们纷纷表示，这是一场既有观点碰撞又有实践支撑的思想交流会，既发现了全镇经济社会发展存在的具体问题，又深刻剖析了问题背后的根源，并提出破解思路和方案，既展示了自我，又考察了大家临场应变能力、表达能力，更检验了调研成果。在今后的工作中，要用好调查研究这个“传家宝”，经常性带着问题深入基层一线，在调研中寻求解决问题的办法，真正通过调查研究推动工作落地见效。

下一步，洋马镇将持续加大对青年干部的培养力度，以开展调查研究为重要抓手，不断提升广大青年干部的政治素养和履职能力，为实现洋马镇高质量发展凝聚青春力量、彰显青年担当。（陈昌荣 于济）