中国江苏网8月25日徐州讯 近年来，徐州经开区相继成立工程机械与智能制造、新能源新材料、生物医药与大健康、集成电路及ICT产业链党建联盟，构建“一链一联盟、一联盟一专班、一链一党委”的产业链党建矩阵，成立涉企机关部门、属地镇(街)等协同联建的“1+3+N”工作专班，各专班成员聚力为产业链补链、强链、延链，将行政资源下沉、市场要素联通，做到全链条服务、全过程帮办、全方位推进，现开设专栏对相关工作推进情况进行展播。

为进一步落实经开区党工委关于产业链党建工作部署要求，全方位、多角度、深层次服务链上企业。近日，大黄山街道组织科联合经济发展办公室、招商投资服务办公室深入企业，开展产业链集中服务月活动，为企业送服务、解难题、增信心，助力企业高质量发展，多方位解锁红色“多巴胺”，多举措激发企业新活力。

大黄山街道坚持走进厂区，走进车间，走进一线，在江苏开沃汽车有限公司党支部书记黄文俊的带领下，走访了开沃汽车基地的焊接车间、江苏维能动力科技有限公司电池装配车间。在调研中，详细了解企业生产经营、关键技术、业务创新及党组织建设等方面的情况。倾听企业声音，完善需求、资源、项目“三张清单”。

座谈会上，大黄山街道从党组织建设、工作计划、工作制度、保障机制等六个维度与企业进行深度沟通，听取企业对新能源新材料产业链党建工作的意见和建议。同时，针对近期开展的已认证两新组织党务工作者考核行回访，对企业党建工作的重点和难点提出意见建议、指导解惑。

经济与发展办公室充分整合部门平台载体优势，向企业宣讲助企惠企、减税降费、资金申报等方面的优惠政策，指导企业依托“面对面”服务企业“速来办”载体，解决企业实际问题，促进各环节优势互补、资源共享。同时，针对企业负责人提出人才需求的问题，大黄山街道办事处副主任张纯艳表示：“街道会加大人才培养和引进力度，构建多层次、多领域、稳定性强的人才培养机制。企业可借助‘淮海人力资源产业园’‘蓝火博士生工作团’等平台，积极探寻帮助企业破解技术难题的对口人才，实现企业、人才的‘双向奔赴’。”

今年以来，大黄山街道通过“抓龙头、强示范、重提升”，多举措推进组织建设、打造特色阵地、完善机制模式，持续深化“四通八联”工作法，成功招引天通、金阳硅业等新能源新材料产业项目落地。优化服务产业路径，开展“百链千企”蹲点调研，走访服务企业百余家，摸排企业困难和问题27个，已解决问题12个，正在推进问题15个，有效提高办事效率和服务质量。组成人才联合攻关体，天通凯巨掌握了4至8英寸钽酸锂和铌酸锂两种晶体材料关键技术自主知识产权，光通信领域关键原材料突破“卡脖子”技术，实现国产化替代；江苏维能动力科技有限公司，产线全部实现了数据化管理，深化创新驱动发展优势，助力产业集群集聚发展，通过组织共育、活动共办、人才共用、技术共研，实现资源共享、平台共用、合作共用。

大黄山街道党工委书记王传萍表示，下一步，街道将切实发挥党建联盟“强链补链”作用，推动需求有效对接、资源有效统筹、项目有效落地，将锻造更加坚强有力的基层党组织。