徐报融媒记者 蔡思祥 通讯员 董华晶 汪晴

“之前我们开展党建活动比较少，现在在县镇指导下，党建工作抓起来了，党员和职工拧成一股绳，生产效率也跟着上去了。原来，党建做好了，对企业发展有这么大作用。”赵庄镇徐州富朗木业有限公司党支部书记张宗征感慨道。

今年以来，丰县深入开展“两新”组织党组织“扩面提质增效”专项行动，以“查摆问题重准度、分类施策讲深度、多管齐下保进度、督导验收有力度”的“四度”工作法为抓手，扎实推进“后进”“两新”党组织整顿转化工作。截至10月底，全县16个“后进”“两新”组织党组织实现“动态清零”。

据了解，查摆问题阶段，丰县就认真制定专项评价细则，下发开展全县“两新”组织党组织集中整顿的通知，明确任务时限和整改目标要求。各镇（街道）领导班子成员深入企业生产一线进行现场调研，逐项查摆问题，要求限期整改，累计查找大小问题97项。

为确保查摆的问题“药到病除”，丰县分类施策，按照“一支部一对策”原则，建立“一张问题清单、一套整改方案、一名镇级党员领导挂钩”的“三个一”整改工作机制，针对不同问题，分类制订整顿方案，提出建议154条。

丰县还采取规范工作规程、提供标杆化模板、成立3个专项验收组等措施，帮助党务工作者理清工作思路。各镇（街道）分别召开“两新”组织党建工作专题培训会，配备15名专职“两新”党建指导员，全方位支持整改工作。

在强化分类施策、精准推进的同时，丰县还强化工作机制建设，抓牢“四联共建”，明确由县委“两新”工委联系指导、各成员单位和行业主管部门联动督促、属地党（工）委联结融合，党建指导员和党支部书记联合落实，共同解决整改过程中遇到的疑难问题。选树26个治理有效、发展良好、班子凝聚力强的先进“两新”组织党组织，建立先进与后进结对帮扶机制，16组“两新”组织开展实地观摩、经验交流、资源共享等活动累计60余场，营造出比学赶超的良好氛围。

督导督查是抓好问题整改的有效保障。丰县建立定期调度督查制度，通过月反馈、季督导、年述职“三位一体”考评机制，将“后进”“两新”组织党组织整顿纳入党（工）委领导班子年度考核，持续跟踪验收销号，逐一清除空白点。

让党的工作真正扎根到“两新”组织中，增强党建工作的针对性有效性，是丰县加强党的基层组织建设的重点之一。下一步，丰县将继续发挥“两新”党组织和党员关键作用，持续推动“两新”党建工作引领“两新”组织高质量发展。