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泰兴滨江:“三式工作法”让老干部余热生辉
2024-06-26 09:12:00  来源:泰兴市滨江镇  
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近年来,泰兴市滨江镇党委坚持党建引领,围绕老干部学习所需、生活所需、精神所需、余热所需,聚焦政治上关怀、生活上关心、精神上关爱,以最新的举措、最优的服务、最深的关爱,用心用情做好退休干部工作,让他们感受到党的关心关爱。

政治关怀 使其学有所教

“我们虽然已经退休了,但每月还是能不断收到党组织给我们订购的党刊书籍,我们一定退休不退党,老骥不偷闲。”退休党员干部赵建华说道。组织退休老干部学习党的理论方针,为老干部订阅党报党刊供老干部学习,让退休老干部知晓泰兴的发展变化。对不便参加集中学习的年老退休干部,组建送学上门小组,开展“红色书包”送学上门活动,确保退休老党员、老干部学习不缺课、不掉队。充分发挥老年活动中心、村居党群服务中心阵地作用,不断探索让退休干部党员“夕阳红”有效融入基层党建“党旗红”的新路子新模式,定期举办“茶话会”、重阳节聚会、参观等活动,与老干部促膝长谈,引导老干部们继续发挥作用,为区镇、村居发展发挥余热,贡献力量。

生活关心 使其老有所依

陈龙珠是一名退休干部,也是有着50周年党龄的老党员,在她生病住院之时,镇党委及时安排人员前去探望问候,她激动的说到“真的特别暖心,退休这么多年,还能一直受到党组织的关心,我一定不负党组织期望”。泰兴市滨江镇坚持“政治待遇不变,生活及时关心”原则,对达到退休年龄的干部提供力所能及的服务。确定专人负责与退休干部的联络工作,联络人员确保与退休干部信息双向畅通,及时、主动联系退休老干部,随时掌握退休老干部的联系方式、现居住地、健康状况等方面情况。做到平时有人问、节日有人访、难时有人帮、病时有人管,对老干部提出的困难和问题不敷衍、不推诿、不拖延,及时回应,按时办理。

精神关爱 使其老有所为

退休老干部韩宏灯在老干部座谈会上说:“我们一定退岗不退党退休不褪色,通过自己的实际行动为区镇发展贡献一份力量。”坚持为退休干部发挥“余热”搭平台、创载体,组织退休干部开展“讲发展、谈振兴、聚力量”座谈会,老同志结合自身经历,从乡村振兴、产业发展、基层治理等多个领域,言传身教“讲发展”,现身说法“谈振兴”,建言献策“聚力量”,将老干部的知识与经验充分汇聚起来,传递出去。赵群 王杭

标签:退休干部;老干部;退休老干部
责编:秦春凤 易保山