中国江苏网3月13日南通讯 “这次停车位改造，老梁同志又是宣传政策，又是调解矛盾，带领大家解决了一个又一个难题，彰显了在职党员的责任担当。”在和平桥街道“四敢争先 攻坚有我”表彰活动上，在职党员助力社区解决“关键小事”、服务“民生大事”的先进事迹赢得居民一致点赞，这是和平桥街道党工委以“书记项目”为抓手，推动党建引领基层治理的生动注脚。近年来，崇川区深入实施基层党建“书记项目”，锚定基层治理重点难点问题，精准发力攻坚，推动各级党组织书记扛首责、抓党建、促治理。

全要素融合，织密党群“服务圈”

和平桥街道坚持以“双报到 通通在”作为党建引领治理体系优化的重要举措，持续筑牢为民纾难解困的战斗堡垒。推进社区“大党委”建设，探索建立“1+X+N”“和力议事”模式，以社区为单位，功能型党组织、“双报到”单位、物业公司、业委会依次担任“轮值主席”，“轮值主席”牵头相关部门“联合会诊”，推动治理难题从速解决。

全方位联动，拧紧长效“责任链”

和平桥街道积极探索党建统揽、多元共治的城市党建工作新路，坚持以上率下、同题共答，把“健全在职党员党群议事制度”作为街道党工委“书记项目”，鼓励社区党组织书记立足实际，联题领办相关“子项目”，明确“双报到”功能型党支部牵头实施网格治理项目，确保“自转”实效，让在职党员“在状态”成为基层治理“新常态”。

全领域治理，绘就幸福“民生图”

和平桥街道注重发挥在职党员“领跑”作用，全域建立“党群议事厅”，推行“1+X+N”“和力议事”模式，以社区为单位，功能型党组织、“双报到”单位等担任“轮值主席”，按照好事即办、实事快办、难事联办原则，项目化、组团式推进落实，推动2260个治理难题从速解决，全面激发基层治理活力，构建社区党组织统一领导、各类组织积极协同、广大党员干部广泛参与的共建共治新格局。（刘寒琛 周悦）