中国江苏网12月28日连云港讯 今年以来，连云港市海州区幸福路街道党工委积极发挥党建引领作用，通过搭平台、建机制、强服务，加强对新业态新就业群体的暖心关爱，凝聚新业态新就业群体的志愿服务力量，实现基层党组织与新业态新就业群体的“双向奔赴”。

暖“新”服务，幸福港湾“增”温度。街道依托“幸福港湾”暖“新”驿站，积极建立“1+N”结对联系，常态化开办理论宣讲、技能培训等育“新”课堂，不断提高新就业群体能力素质。依托百穗餐厅，设置新业态新就业群体专属就餐区，帮助解决“一餐热饭”需求。举办“情暖冬至、幸福同行”活动，为辖区外卖、快递等30余名新就业群体发放“暖冬礼包”，让他们切实感受到党组织的关怀和温暖。

聚“新”力量，小区治理“拓”维度。街道充分发挥新就业群体走街串巷、贴近居民的优势，招募20余名新业态新就业群体担任小区社情观察员，实现“融网入格”参与城市基层治理。街道以“小区议事日”活动为契机，选聘10余名新业态新就业群体进入小区议事日“六员”队伍，畅通新就业群体反映问题和建言献策渠道。截至目前，新“上任”的新业态新就业群体，累计发现问题80余条，反馈安全隐患7项，参与小区议事日20余场，成为参与基层治理的新生力量。

添“新”动力，幸福积分“升”热度。为充分激发新业态新就业群体参与社区志愿服务的积极性，街道在幸南社区试点推行参与志愿服务“幸福积分”兑换模式，将政策宣传、平安建设、文明创建、小区议事等服务类目进行“明码标价”，新业态新就业群体人员每参加一次志愿活动，可获取相应的积分，凭借积分可在幸南社区“幸福积分超市”兑换相应分值的物品。截至目前，已有近50名新业态新就业群体参与到志愿服务兑换活动，有效激发了新就业群体参与城市基层治理的积极性和主动性。

下一步，幸福路街道党工委将继续以党建引领为核心，持续开展形式多样的暖“新”服务，持续强化新业态新就业群体的身份认同和榜样激励，切实有效引领新业态新就业群体融入党建引领基层治理大格局。（宋章龙）