中国江苏网1月10日连云港讯（通讯员 赵航）连云港市海州区聚焦隐形变异“四风”问题、群众关注问题，从小处着手，通过教育、监督、检查、制度四项举措，持续开展正风肃纪行动，推动了从严管党治党向深处推进，促进了该区干部转变作风，务实为民。

　　强化宣传教育，营造风清气正政治生态环境。该区纪委不断拓宽宣传途径，充分利用微信、微博、短信等新媒体，向广大党员干部发出廉政提醒、进行政策讲解，不断营造廉洁从政氛围；不断加强制度建设，织紧制度笼子。编定《作风建设相关规定摘编》小手册，唤醒党员干部的党章党规党纪意识；通过在节前转发典型问题通报、编发廉政教育短信、利用电子显示屏在机关大楼滚动播放纪律规定等形式，多次强调“节前”纪律要求。

　　坚持问题导向，加强日常提醒和重要节点监督。该区自去年12月起，集中开展作风建设督查月活动，在检查中明确相关制度规定，明确检查重点，突出对违规配备使用公务用车、违规发放津补贴或福利、违规收送礼品礼金等8个方面内容开展监督检查；每逢重要节点，及时召开区纪委及相关单位组织调度会，对全区节日期间监督检查和纠正“四风”工作进行专门部署和安排，形成上下两级执纪监督纠“四风”的整体合力;并对发生在身边的2起公车私用、违规操办婚宴的“四风”问题在全区点名道姓进行通报，

　　严肃执纪问责，对顶风违纪行为坚持“零容忍”。把违反中央八项规定精神及“四风”问题作为纪律审查的重点，坚持越往后执纪越严，以最严格的标准、最严厉的措施治理作风问题，充分运用监督执纪“四种形态”，对顶风违纪行为做到发现一起、查处一起、问责一起、曝光一起，持续释放执纪必严的信号。2017年，共查处违反中央八项规定精神和“四风”问题31起，处理31人。

　　健全规章制度，促进作风建设长效化制度化。该区通过实际行动持之以恒抓好中央八项规定精神和《党政机关厉行节约反对浪费条例》的落实。先后制定了《党政机关公务接待管理规定》《机关公务出行保障和保留车辆管理办法》《区级机关差旅费管理办法》《区级机关培训费管理办法》《关于规范党员干部婚丧喜庆事宜的暂行规定》等制度；制定《区党政机关问责办法（试行）》，明确问责情形及程序，以问责来促进制度执行。