中国江苏网2月13日连云港讯 为全面落实强转树专项行动，新春伊始，连云港城管二大队根据市局、支队的统一部署安排，在紧抓市容管理工作的同时苦练内功，加强队伍建设，坚持从严治队，从强化督查、加强学习、进行队列训练等细节方面着手，全面提升队伍的综合素质。

　　一是坚守执法为民工作理念。大队全员签写书面承诺书，承诺在执法和管理过程中，遵守相关规定，坚决杜绝辱骂、殴打当事人或群众情况，做到严格依法行政，坚决维护执法权威及队伍形象。

　　二是形成大队督查考核细则。制定了细致明确的处罚条款和罚则，比如迟到早退旷工、未按规定着装等12条，全员独立建档，制作请假情况和违规受处罚情况制式表格，并严格落实罚则。

　　三是全程使用执法记录仪。继续对队员的执法行为提出高标准严要求，要求队员在管理执法工作中，必须全程使用执法记录仪，并及时上传云端。大队督查室定期抽查执法情况，督促队员确实做到严格执法、服务为民。

　　四是形成执法文书会议通报制度。为避免出现随意执法现象，大队形成执法文书会议通报制度，要求中队长在每周工作例会上专项汇报一周内所开具执法文书的具体情况，规范中队的执法过程，督促中队长全面掌握中队日常执法工作，起到先锋带头作用。

　　五、内外兼修强基础。今年，大队继续强化党风廉政教育，积极组织全体党员参加固定学习日，观看廉政视频和教育片；组织执法人员进行法规培训和案例研讨，日前由法制室主办的关于执法文书制作专题讲座，切实增强了队员的业务能力。每周一、五早全员集中点名，后全队进行常规队列训练，锻炼队员身体素质，逐步提升队伍整体形象。

　　今年，连云港城管二大队将以强转树专项行动为契机，全面锤炼队伍综合素质，进一步转变工作作风，着力建设一支群众认可和满意的城管执法队伍。（通讯员 耿亚琼）