近日，在张家港举办的2025年港口行业叉车司机职业技能竞赛中，镇江港发集团代表队荣获“优秀组织奖”。

本次竞赛由中国港口协会与中国海员建设工会全国委员会联合主办，中国港口协会内河港口分会与江苏苏州港集团共同承办。竞赛采用“理论笔试+技能操作”双轨考核模式，理论环节实行闭卷机考，实操环节运用“红外电子评分系统+人工辅助”评分方式，全面检验叉车司机选手的专业知识与实操能力。

本次组队参赛，是镇江港发集团工会深入贯彻落实市国资委国控工委、集团党委年度工作部署的实践，也是践行“善扬”品牌精神，推动职工成长成才的关键举措。为备战此次竞赛，集团工会办协同生产营运部，通过第八届港口职工技术比武大赛选拔叉车岗位优秀选手，并全程跟进报名、集训、备赛等环节。在赛前准备阶段，团队组织选手开展赛前理论知识复习和实操场地机台训练，针对竞赛难点进行专项研讨；参赛期间，全体成员严格遵守赛事纪律，与同行选手同台竞技，顽强拼搏，获得大赛组委会一致好评。

作为中国港口协会与中国海员建设工会全国委员会第一次联合举办的大型赛事，本次竞赛不仅是集团职工技能水平的一次集中检阅，更是与全国先进港口企业交流学习的重要契机。通过参赛，集团职工近距离领略行业顶尖技能人才的精湛技艺，深刻感受全国劳模在创新创造、精益求精中展现的“工匠精神”，以及优秀企业团队与企业共成长的先进事迹。这一过程不仅拓宽了职工视野，更激发了全员追求卓越的内生动力。

镇江港发集团工会将继续以职工需求为导向，将有关“投资于人”的要求转化为企业发展的具体实践，持续深化与行业优秀同行的交流合作，汇聚发展合力，为集团建设作出新的更大贡献。（供稿：镇江市港口发展集团  吴亚轩 符衡）