中国江苏网讯 去年以来，高邮市卫健委积极探索党建赋能卫生健康事业高质量发展新路径，制定出台《高邮市紧密型县域医共体派驻“第一书记”实施方案》，先后从医共体龙头单位选派两批13名党员骨干担任成员单位“第一书记”，重点围绕组织联建、理论联学、事务联议、服务联抓、活动联办，推动党务业务服务“三务”融合，以党建引领推动优质医疗资源下沉，加快提升基层防病治病和健康管理能力，连续两年获评全国紧密型县域医共体建设优秀案例。

组织联建，促队伍融合。基层是党的执政之基、力量之源。为加强基层医疗卫生单位党组织规范化建设，高邮市卫健委充分发挥“第一书记”的桥梁纽带作用，以支部联建、阵地联建为形式，以团委、工会活动为补充，推动结对支部资源共享、优势互补、经常互动，把基层党组织锻造成坚强战斗堡垒。充分利用周山烈士纪念馆等属地红色教育资源，共同开展廉政和党性教育活动20余次。加强基层卫生人才培养，安排骨干医生“一对一”带教，协调30余名基层年轻医生到上级医院进修学习，为基层卫生健康事业发展提供坚强组织保证和干部人才支持。

理论联学，促思想融合。思想是行动的先导。各“第一书记”坚持把党员教育培训作为履职尽责的“必修课”“常修课”，结合医保政策、政府采购、安全生产、质控管理等业务知识，共同开展政治学习、思想交流和党性锻炼，不断增强党建融合发展的思想自觉。积极参与派驻单位深入贯彻中央八项规定精神学习教育和医德医风有关问题集中整治行动，通过党规解读、案例通报、研讨剖析等带头领学促学导学，专题讲授作风党课13次，教育引导广大医务工作者始终把纪律和规矩挺在前面，争做维护核心的“忠诚卫士”、做守护群众的“健康卫士”。

事务联议，促发展融合。以“第一书记”的“关系紧密”促进医疗单位的合作紧密，定期座谈、会商、协调医院发展重点工作事项，交流工作思路、挖掘合作机会、拓宽联动领域。促进“供需”精准对接，聚焦基层党建工作、服务能力提升、人才队伍培养、推进分级诊疗等制定4类13项重点任务清单和30条重点帮扶措施。重点聚焦农村常见病、多发病，帮扶基层培植优势、错位发展，新增基层慢病筛防中心5家、国家级“胸痛救治单元”3个。帮助引进医学新技术、新项目，新增专家工作站3个、名医工作室3个、省市级基层特色科室4个。健全上转治疗和下转康复“双向转诊”机制，新增江苏省社区医院2家、优质服务基层行国家“推荐标准”2家，基层诊疗量占比提升70.2%。

服务联抓，促管理融合。抓服务内涵增进，各“第一书记”每周安排至少2个半天时间在派驻单位工作，定期开展送医下乡、教学查房、技术指导、业务培训等巡回诊疗活动，先后组织36名县级专科医师下沉基层参与家庭医生签约服务、12名优秀科主任挂职“技术顾问”、16名主治以上卫技人员长期驻守基层服务。抓服务质量提升，建设“智慧药房”“心电一张网”，常态化开展处方前置审核，分级分类开展医教、护理、院感、公卫等条线质控，帮助分析问题并推动整改落实。抓就医体验改善，指导规范诊疗行为，优化院内就诊流程，加强人文关怀，推动医疗检验检查结果互认，持续减轻群众看病就医负担。

活动联办，促民心融合。坚持把服务群众、造福群众作为“第一书记”工作的出发点和落脚点，依托村（社区）党群服务中心、新时代文明实践站、中小学校、养老院等重点场所，在医师节、护士节、爱国卫生月、全国爱眼日等卫生健康纪念日，开展中医中药送健康、义诊服务护健康、健教宣讲守健康、急救技能佑健康等党员志愿服务行动和各类“我为群众办实事”活动50余场，打通健康守护的“最后一公里”。

下一步，高邮市卫健委将坚持出实招求实效、打基础利长远，持续做好“第一书记”的跟踪管理，不断拓展医共体建设的深度和广度，着力把党的政治优势、组织优势转化为发展优势，为辖区群众提供更便捷可及、更系统连续、更优质高效的健康服务。 （邮卫健）