中国江苏网3月31日盐城讯 盐城市射阳县合德镇纪委聚焦社区干部这一基层治理关键群体，紧扣基层“小微权力”运行核心环节，以严监督、强教育、促整改为抓手，把全面从严治党要求延伸至基层末梢，切实规范社区干部履职行为，为社区振兴营造风清气正的基层政治生态。

多维监督发力，织密监督网络。构建“镇纪委+村监委+群众”三位一体监督体系，实现对社区干部履职的全流程、无死角监督。镇纪委定期开展专项督查，聚焦农村集体“三资”处置、惠民资金发放等重点领域，通过明察暗访、查阅台账、实地核查等方式，及时发现社区干部履职中的苗头性、倾向性问题。畅通群众监督渠道，依托社区公示栏、大喇叭、电子显示屏等载体，对重大事项决策、项目资金使用等群众关心的内容做到“应公开尽公开”，设立举报信箱、公布举报电话，鼓励群众主动参与监督，形成全民监督的良好格局。同时，加强对“小微权力智慧监管平台”运行情况的监督检查，依托大数据手段提升监督精准度，及时发现并整改平台运行中存在的问题。

严管厚爱结合，强化教育管理。坚持把廉政教育作为社区干部监督管理的基础性工作，常态化开展廉洁教育活动，督促镇班子成员到分工社区上廉政党课，选取社区干部违纪违法典型案例开展警示教育，用“身边事”警醒“身边人”，引导社区干部知敬畏、存戒惧、守底线。组织社区干部定期述职述责述廉，接受群众评议，对群众反映问题较多、履行责任不力、满意度较低的社区干部及时进行约谈提醒，倒逼其改进工作作风。对受到“第一种形态”处理的社区干部进行常态关注，掌握其思想动态，疏通思想堵点，做到严管有力度、厚爱有温度，实现警示震慑和关爱激励的双重效应。

下一步，合德镇纪委将持续聚焦社区干部监督管理关键环节，以钉钉子精神深化“三位一体”监督体系建设，迭代优化廉政教育与能力提升机制，既以严的基调筑牢纪律防线，又以暖的举措激发干事活力。通过常态长效的监督执纪，推动社区干部队伍政治素养、纪法意识、履职能力全面提升，让清风正气浸润社区沃土，为合德镇基层社区干部的廉洁治理提供坚强纪律保障。（王全）