中国江苏网6月25日盐城讯 为破解流动党员去向难掌握、管理难落实、教育难开展、作用难发挥等痛点问题，盐城市射阳县四明镇积极探索“链条式”管理新模式，通过完善“数据链”、提升“教育链”、拓宽“服务链”，推动三链深度融合，全方位提升流动党员管理质效，真正实现了“党员流动到哪里，组织覆盖到哪里，活动开展到哪里，作用发挥到哪里”的生动局面。

织密“数据链”，让流动党员“流而有家”。四明镇以“支部一个不少、党员一个不落”为坚定目标，以网格为作战单元，深入开展“支部找党员”专项行动。通过入户走访、电话问询、家属访谈、邻居了解等多种方式，对全镇流动党员组织关系进行“地毯式”排查。经过细致摸排，238 名流动党员的基本信息、外出时间、职业类别、流出地址、联系方式等情况被精准录入台账，形成完整的流动党员“数字画像”。同时，明确各党支部为辖区流动党员动态管理的第一责任主体，建立常态化信息更新机制，定期对管理台账及数据库进行动态调整，确保党员“流动不流失”，始终处于党组织的有效管理之中。​

优化“教育链”，让流动党员“流而有学”。四明镇创新推行“党支部+数字平台 +流动党员”教育管理模式。每月党员统一活动日，依托流动党员微信群、QQ 群等线上平台，精心搭建“云端课堂”，为流动党员“蓄能充电”。课堂内容丰富多元，既有党的创新理论解读，又有乡情乡音分享，还有先锋模范事迹宣传。同时，通过线上互动交流、意见反馈、学习体会分享等活动，搭建起党组织与流动党员之间的沟通桥梁。党组织时刻勉励流动党员在异地工作岗位上发挥先锋模范作用，确保流动党员的学习教育不断档、不掉线，让党的理论和政策“飞入”每一位流动党员心中。​

延伸“服务链”，让流动党员“流而有爱”。坚持以服务聚人心，在上海荣俊物流有限公司挂牌成立流动党员党支部，为流动党员打造异地“红色港湾”，让他们真切感受到“家”的温暖与归属感。通过积极协调、多方联动，分布在全国各地的60名流出党员顺利纳入属地党组织管理学习，共享组织关怀。此外，充分把握外出务工流动党员春节、中秋等节日返乡契机，在各村（社区）设立党员报到点，安排专人负责信息登记工作。工作人员主动与流动党员沟通交流，详细了解其家庭成员的工作、学习和生活情况，针对不同需求，精准施策、主动服务，切实帮助流动党员解决后顾之忧，让他们在异乡也能感受到家乡党组织的关怀与牵挂。​

四明镇“链条式”管理模式将精准管理与暖心服务贯穿流动党员管理工作全过程，让流动党员真正实现“有家有学有爱”，不仅有效增强了基层党组织的凝聚力和向心力，更激活了流动党员队伍的“红色动能”，为基层党建工作注入了强劲动力，绘就出一幅党群同心、共促发展的绚丽画卷。（周思伟 张永成）