中国江苏网4月7日盐城讯 “经调查核实，关于你的信访问题反映失实，今天我们专程对你进行澄清……”这是近日盐城市滨海县东坎街道纪工委为受到不实举报的干部吕某澄清正名的一幕。近年来，东坎街道纪工委在纪检监察检举控告信访调查中严格落实“三个区分开来”，不断优化澄清正名方法路径，确保应澄尽澄，持续释放为干事者撑腰鼓劲的鲜明信号。

快查速清同步推进，消虑鼓劲彰显担当之效。该街道针对在手问题线索建立正常办件、即将超期件、超期件“三色预警”机制，紧盯群众身边的“小微腐败”问题等重点领域，起底问题线索，办结时间同比下降40%。办结后第一时间会同上级部门会商研判，一周内为受到不实举报的干部开展澄清正名。

跟踪回访同步落实，稳心促行激发作为之效。该街道探索建立“暖心回访”机制，以访本人、访单位、访家属为抓手，跟进了解澄清对象的工作表现、履职情况、思想认识等情况，协同所在单位、组织部门对干部进行全面评价，作为评先评优、选拔任用的重要参考，有力消除干部干事顾虑，护航干部成长。

查诬纠偏同步引导，激浊扬清护航发展之效。该街道注重源头发力遏制诬告歪风，扎实开展纪检监察检举控告宣传活动，通过澄清正名会议学习、社区宣传、网络宣传等方式，宣传纪检监察机关检举控告受理范围、诬告陷害行为后果，积极引导群众正确行使检举控告权，减少不实举报的发生。

下一步，东坎街道将坚持澄清正名、打击诬告同题共答、同频共振、同向发力，旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲、保驾护航。（沈玉洁）