新华报业·新江苏讯 今年以来，徐州市泉山区七里沟街道不断丰富党员教育内涵，全面激活党员教育红色“动能”，形成了“果香七里红满园”党员教育工作法，有力地提升了党员的综合素质与服务意识，为街道的高质量发展筑牢坚实的思想根基。

“思想”领动，增强党员教育“向心力”

坚持以党的政治建设为统领，突出党性教育和政治理论教育。一是完善理论学习体系，构建班子成员研学、党支部共学、党小组促学、党员干部自学的“四级联学”机制，确保理论学习全面覆盖。二是丰富学习教育内容，积极实施“头雁领航工程”，通过定期培训、一线练兵、擂台比武等方式，先后开展党员干部能力素质培训11次、社区书记擂台比武1次，全面提升基层干部抓党建、抓治理、抓服务的能力素质。三是拓展学习形式载体，依托“朱德楼”等红色资源，持续打造“果园红· 七里香”党员志愿者服务队品牌，组建7个特色小分队，分批分类开展理论政策宣讲、文化文艺、扫黄打非等志愿服务，确保党员教育内容始终鲜活有力。

“实践”推动，提升党员教育“落实力”

坚持围绕中心、服务大局，积极打造“1+3+5+N”的“果香七里”党建品牌。制定25条党建引领基层治理具体措施，下沉20名街道机关干部支持社区建设，破解基层治理人才断层难题。重点培育覆盖城市社区、市场园区、商务楼宇等基层党建示范点7个，凸显“串点成线、拓线成面”的集聚效应。围绕街道特色产业体系，推动成立2个行业产业链党组织，构筑起辖区单位共驻共建、资源共享、优势互补、互惠共赢的区域化党建新格局。组织党员积极投身改革发展“主战场”、服务群众“最前沿”，推动解决社区公共休闲凉亭老化、电动车“上楼”飞线充电等19条安全隐患的有效整治，转化落实积水点治理、农贸市场消防改造等群众“急难愁盼”民生问题15项。

“监督”促动，提高党员教育“凝聚力”

从严落实管理，加强党员的日常监督，提升党员教育的凝聚力。街道严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，加强对党员、干部的经常性监督和全方位管理，及时了解党员干部的思想、工作、生活状况，做到抓早抓小、防微杜渐。为提升党员教育互动性，街道还精心整合资源，深入挖掘“朱德楼”红色文化底蕴，采用现代化设计和科技手段对“朱德楼”进行升级改造，开发体验式、互动式实景课堂，通过时空再现手法还原历史场景，用情景剧的方式拓展红色风貌的“沉浸式”教育路径。今年以来街道开展党风廉政专题教育4次，节假日发放提醒函2次，通过以学促廉，切实增强党员的纪律意识和责任意识，时刻筑牢党员干部思想防线，确保党员行为规范、作风优良，营造风清气正的良好氛围。

“创新”驱动，激发党员教育“促进力”

紧扣新时代党员教育新任务、新要求，分层分类开展党员教育。针对“两企三新”领域党员，街道一方面依托社区党群服务中心、泉新驿站等阵地，开辟“红色学习角”，组织开展小型分散、灵活便捷、形式多样的学习活动；一方面采取企业“小广播”、十分钟“微宣讲”等方式，开设以党务知识、技能提升、法律法规为内容的“一刻钟微课堂”，把党课开在企业，促进党务知识与业务知识的深度融合。针对流动党员，采用“线上＋线下”的教育方式，充分利用线上学习平台，依托微信群等载体定期向党员推送时政新闻、政策解读等音视频学习内容，用好用活“指尖课堂”“云端课堂”；线下持续“补课蓄能”，以基层党组织为单位，向党员发放并邮寄学习资料，帮助流动党员加强理论学习。针对退休党员，街道结合实际采取小板凳、大课堂形式，将宣讲课堂搬到居民楼院中、广场树荫下。