新华报业·新江苏讯 今年以来，徐州市鼓楼区黄楼街道聚焦破解流动党员“管理难、联系难、作用发挥难”等问题，着力在健全机制、建强阵地、活动组织上下功夫，不断探索流动党员教育管理新路径，有效实现流动党员不“失联”、管理不“真空”，持续提升流动党员教育管理规范化水平。

强基育“流”，深入摸底排查

黄楼街道建立健全“线上+线下”常态化摸底排查机制，引导流动党员主动向流入地报到。线上，依托社区网格群、工作群等平台，及时掌握流出党员的流动去向、外出时间、联系方式等情况；线下，结合主题党日、志愿服务、安全检查等契机，深入小区、园区、楼宇开展走访排查，引导流入党员积极到社区报到登记。通过党员信息系统流动党员子系统，持续做好流动党员信息库建设，以社区为单位登记造册，及时做好信息核查与接收工作。

筑巢引“流”，完善阵地建设

黄楼街道充分发挥区位优势，联合鼓楼区委组织部在中心商圈打造流动党员服务中心、服务驿站，设置“红流”研学室、“红流”加油站、“红流”便利站等7个功能区域，以齐全的功能和设施为流动党员提供教育培训、党员活动、党内业务、党员关爱、志愿服务等服务，进一步提升广大流动党员的凝聚力、向心力。在各社区建立“流动党员之家”，完善“1+7”流动党员服务驿站体系，切实提升流动党员管理服务水平，帮助流动党员融入党的组织生活，让流动党员“有家可归”。今年以来，先后有11名流动党员通过服务驿站向社区报到。

服务暖“流”，做实保障机制

建立“社区党委+流动党员”定向联结机制，由社区党委指定专人通过上门走访、电话联系等方式，定期了解流动党员的思想动态及就业、生活等情况。黄楼街道结合党员需求每月设置主题活动，将流入党员编入志愿服务队，在经济发展、基层治理等方面充分发挥先锋模范作用，为“红动黄楼 红色动力”党建品牌注入新活力，不断增强流动党员的归属感、获得感。深化“互联网+”教育管理模式，依托“云端课堂”，向流出党员及时宣传党的新政策、新思想，督促流动党员主动学习，让广大流动党员教育“不掉线、不脱节”。

下一步，黄楼街道将持续开展流动党员长效管理，进一步创新、优化流动党员教育管理方式，提升服务质量，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失”。（朱治颖）