2024年度，是苏州相城区漕湖街道社会工作站“突破与创新”的一年。这一年中，在漕湖街道便民事业与资产监督管理办党支部的带领下，社工站紧抓党建引领、专业提升与资源整合，不断深化服务内涵，积极探索“十里漕湖 爱漕E家”服务品牌和“站室一体”新模式，为打造街、社治理共同体注入了新的活力与动力。

党建引领聚合力，行动支部树品牌

漕湖街道社工站始终坚持党建引领，围绕“益立漕头”行动支部品牌建设，社工站以党建带动项目发展，组建红色先锋队，由党员带头参与社区志愿服务，开展党纪教育学习。由书记领先学党的二十届三中全会精神和条例等重要学习内容，开展冬送温暖、夏送清凉志愿行动等系列志愿行动。通过每月一次的行动支部服务，真正实现党建与服务的同频共振，切实将党员先锋思想内化于心，外化于行，进一步在社工项目服务过程中强化了党员的先锋模范作用。

专业支撑促发展，社企联动见实效

在专业化建设方面，漕湖街道社工站注重社企联动与资源整合。通过每季度一次的社会组织联席会议，社工站与辖区内为老、助残等服务站点实现信息互通、资源共享，在表单使用、台账整理、参访接待和文书宣传等方面谋求共识。全年累计提供专业咨询服务时长达51小时，开展多场评估迎检、老年服务策划、品牌建设和老年知识的督导培训与资料分享，推动社企联盟的专业能力共同提升，有效打破了来自不同单位信息壁垒，促使各类资源高效对接，形成了多元主体合作共享的联席机制。

综合推广启新篇，站室一体显特色

今年，在五社联动背景下，漕湖街道社工站多措并举加强站点服务的社会影响力和知晓度。为推动服务精准化与常态化，整合街道民政条线各项工作，深化落地“十里漕湖·一核六体”服务内容，树立起“十里漕湖 爱漕E家”服务品牌，探索“站室一体”联动机制，推广统一的社工服务理念。社工站项目内共接待市级、相城区级、高校等指导交流9次；精心产出宣传视频和宣传刊册共7份；全面梳理与展示专业服务成效，呈现总结汇报活动两次。

2024年度，漕湖街道社会工作站在党建引领、专业服务与创新探索中交出了答卷。展望未来，社工站将持续深化“站室一体”联动模式，围绕“十里漕湖 爱漕E家”服务品牌，聚焦邻里文化、激发公益力量、加强品牌建设、助力基层建设，共同营造本土化惠民公益生态圈。