中国江苏网2月23日宿迁讯 近年来，泗洪县魏营镇在全面深化改革道路上，不畏艰难险阻，以坚定的步伐和不屈的意志，持续推进正风肃纪反腐工作，锤炼出一支忠诚、干净、担当的干部队伍，为推动高质量发展注入强劲动力。

立身百行以学为基，筑牢干部“忠诚”为政之魂。“忠诚”是为政之魂，更是每名党员干部应有的政治自觉和政治品质。魏营镇充分利用理论学习中心组、“三会一课”、主题党日、专题研讨等学习活动，组织党员干部深学细研悟透关于对党忠诚的重要论述，培根铸魂淬炼坚强党性。有针对性开展谈心谈话和教育引导，以最鲜明的态度和最有力的举措清除党员干部中的“害群之马”。

警钟长鸣以案为鉴，夯实干部“干净”自律之本。“一墙之隔两个世界、一念之差两种人生”，贪腐官员的忏悔直抵人心、触及灵魂。为持续推进巩固党纪学习教育成果，魏营镇常态化开展“以案说纪”党风廉政建设主题警示教育系列活动，从参观洪泽湖监狱廉政教育基地，到聆听身边违纪违法人员警示录、忏悔录，用“身边事”警醒“身边人”，教育引导广大党员干部要不为欲望所惑、不被虚荣所驱使，加强八小时“内外”兼修，以“零容忍”的态度掐断欲望之火，永葆清正廉洁政治本色。

选贤任能以练促用，锻造干部“担当”行事之能。“严管就是厚爱，监督就是保护”。魏营镇聚焦干部选树培育这一时代课题，建立年轻干部递进式培养梯队，健全“选育管用”全链条，深耕激励干部担当作为的沃土。坚持严管和厚爱相结合，以实干论英雄、凭实绩用干部，以“有为者有位”的用人导向激发干事创业的不竭动力，储备后备村书记30名、后备干部38名。围绕理论学习、业务技能、应急处置开展“新锐建功 一线争Feng”等系列活动16场次，选拔7名年轻干部到一线领域、重点岗位，在淬炼干部的同时深入探索以“容错有方”让干部“干事有胆”的培育机制，不拘一格让政治坚定、勇于担当、实绩显著、口碑载道的优秀干部崭露头角。

“下一步，魏营镇将聚焦重点领域和关键环节，精准施策、靶向发力，引导党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线，以永远在路上的执着和韧劲，推动全面从严治党向纵深发展。”魏营镇党委书记冯超表示。（王翊 王港澳 付晓威）