中国江苏网讯 一直以来，崇川经济开发区深入贯彻落实老干部工作部署，聚焦离退休干部精神文化需求，通过“强阵地、优服务、促作为”三向发力，全面推进文化养老工作走深走实，切实提升老干部幸福感、获得感，绘就老干部幸福银龄新画卷。

筑牢文化养老主阵地，夯实精神家园根基。崇川经济开发区聚焦离退休干部精神文化需求，精心构建“1+21+N”三级老干部活动学习阵地网络，以“银发生辉·霞熠崇开”老干部品牌为引领，充分利用“利民”文体活动室、“银龄绽芳华”舞蹈房、“Hong邻微家”各站点资源，打造集思想教育、文化娱乐、精神凝聚于一体的综合阵地。盘香沟社区以优化和扩大活动学习阵地建设为切入点和突破口，对社区文体活动室的设施设备、师资队伍、课程建设等方面按照适老化要求提质改造，不断优化活动环境，提升服务质量，为“银领向党”舞蹈队等老干部社团提供坚实的支持与保障。此外，精准对接文化养老需求，打造共用共享的老干部活动阵地10余个，开设老年大学、“松柏课堂”等文艺课堂3个，实现“家门口的文化养老”。

深耕文化服务软实力，提升养老服务品质。崇川经济开发区将文化养老软实力作为提升老干部服务管理的着力点和发力点，通过“文化浸润+充电赋能”双向发力，夯实文化养老软实力根基，为老干部打造更有品质的养老生活。一方面，整合社区文艺骨干力量，组建“百川朝海”“鼓韵定海”“银龄读书会”等老干部文体社团18个，吸纳老干部80余名。另一方面，因地制宜开展“越韵东方好戏连台”“读红色经典 享书香银龄”、红色游学等多彩文化惠老活动20余次，为老干部提供展示才华和交流互动的平台，营造浓厚的文化养老氛围。同时，统筹社区、学校、机构等资源，为老年人提供家门口的公益“微学堂”，开展涵盖书法、剪纸、太极拳等多个领域的培训课程100余次，有效提升老干部文化素养，让文化成为滋养银龄生活的“精神富矿”。

弘扬文化助老新风尚，激发银龄先锋力量。崇川经济开发区推动老干部从“文化养老受益者”向“社区治理参与者”转变，形成 “老有所为、余热生辉” 的生动局面。依托社区党群服务中心，成立书画传承、摄影教学等8个“银龄工作室”，组织10余名具有专业特长的老干部开展结对帮扶。其中，退休教师成奶奶团队累计开展书法公益课堂8期，培训学员180 余人次；摄影爱好者毛伟组建 “拾光邻里摄影会”，举办摄影技巧讲座8场，指导居民通过镜头记录生活，让艺术之美浸润邻里心田。退休党员顾海涛牵头打造 “1+N” 传帮带模式，通过太极拳晨练队孵化群众文体队伍4支，带动 300 余名居民参与全民健身。今年以来，辖区老干部累计开展各类公益服务 420 余人次，切实将文化养老成果转化为基层治理实效，为社区和谐发展注入 “银发动能”。（黄敏敏 韩倩 杨丽君）