交汇点讯 10月15日，“英才汇聚·志向高原”西藏招才引智专场活动在南京大学仙林校区成功举行。本次活动旨在深入宣传西藏招才引智政策，广泛推介西藏在高层次人才、急需紧缺人才引进以及技术合作方面的需求，吸引更多优秀人才在藏发挥优势、贡献才智。

据了解，本次招聘活动共发布来自西藏区直机关、事业单位及七个地市的高层次人才和急需紧缺人才岗位560余个，同时带来技术合作需求88项，涵盖多个重点领域，展现出西藏广纳贤才的诚意。

西藏自治区党委组织部人才工作处处长王兵介绍，此次带来的500多个岗位中，绝大多数为编制内岗位。西藏将引进的高层次人才划分为四类，分别为国内外顶尖人才、国家级领军人才、地方级领军人才和其他高层次人才。调入引进人员可获得20万元至220万元不等的个人补助，以及10万元至200万元的科研经费支持。

“我们为引进人才提供了具有竞争力的待遇保障，本科生年收入可达17万元以上，博士生超过25万元。”王兵表示，“我们始终对引进人才‘高看一眼、厚爱三分’，不仅提供良好的事业发展平台，更有意识地为年轻人‘压担子、交任务’，做到‘扶上马、送一程’，激励他们在西藏这片热土上干事创业、建功立业。”

王兵指出，南京大学作为著名高等学府，学科门类齐全、科研实力雄厚，与西藏当前的人才需求十分契合。“西藏正大力发展清洁能源、高原农牧业、生物医药、绿色工业等九大产业，对相关领域专业人才需求迫切。南京大学在这些学科上优势突出，与我们的引才结构高度匹配。”他还重点推介了西藏自治区重点人才计划——“珠峰英才”计划。该计划围绕九大产业，每年遴选支持一批优秀人才，“对入选者，我们提供最高1000万元的科研经费支持，并配套生活补助，支持力度空前。”

据介绍，“珠峰英才”计划是西藏自治区层面实施的重大人才工程，每年遴选一批拔尖创新人才和科技创新团队，支持期5年。入选个人专项可申报最高1000万元项目经费、给予最高100万元生活补贴。入选科技创新团队可申报最高1000万元项目经费。引进高层次人才可申请最高200万元创新创业担保贷款，5年内给予全额贴息；其长期所在企业可申请最高1000万元创新创业担保贷款，3年内给予50％贴息。在藏转移转化成果的，可给予最高1000万元启动扶持奖励资金、2000万元发展支持奖励资金。引进人才入选国家级人才项目、获得国家级奖励，按1比1配套给予个人奖励资金；入选世界级人才项目、获得世界级奖励，按1比2配套给予个人奖励资金。

活动现场，西藏各地市也积极展示自身发展潜力与引才政策。日喀则市委组织部副部长刘川介绍，日喀则作为“珠峰故乡”，正全力推进“两区一港”建设，即西藏副中心城市、对外开放中心城市和陆地港，凭借面向南亚通道的节点城市优势，今年带来60余个岗位。

刘川表示，学生们普遍关心就业待遇、工作环境、单位对人才的重视程度以及个人发展空间。“大家对日喀则充满向往，愿意来这里工作、生活，助力日喀则发展。”他透露，已有电子信息等专业的研究生前来咨询并建立联系。

本次活动吸引了众多高校学子积极参与。山东大学法学理论专业博士研究生杨永海专程从青岛赶来参加宣讲。他表示，西藏的引才政策和岗位待遇极具吸引力，“聆听了自治区领导和校友代表的发言，深感西藏引才诚意十足，对应届生来说是难得的机会”。杨永海目前正积极备考公职类岗位，他尤其关心具体岗位的工作内容，“我了解到政策研究室主要从事文字工作，这与我的专业背景、过往实践经历以及个人能力很契合，非常希望能获得这样的机会”。

西藏自治区党委常委、组织部部长赖蛟出席活动并作主旨推介。南京大学领导、有关部门负责人及专家学者、学生代表共同参加活动。

新华日报·交汇点记者 杨频萍/文  邓宇轩 吴盈青/视频