11月17日，以“追梦来扬 州到爱才”为主题的扬州“绿扬金凤”人才周开幕，来自全国重点高校重点科研院所的知名专家学者，国际创新人才合作机构相关负责人、高层次人才代表等370人应邀参加，25个创新创业大赛项目现场签约。

本次人才周举办“1+13+9”场系列活动，即1场开幕式、13场主题活动和9场科技镇长团“产业强链行动”暨“揭榜挂帅”助企对接活动，展示扬州“引才、留才、用才”诚意，搭建更优创新平台，转化更多创新成果，营造更好创新生态，汇聚更多创新人才，奋力打造“人人向往、人才荟萃”的“好地方”。

近年来，扬州把人才作为产业科创名城建设的强引擎，连续15年实施“绿扬金凤计划”，先后出台“人才新政15条”“青年人才20条”等人才政策，打造扬州人才政策3.0体系。“我们还将升级推出人才政策4.0，从资金资助、关心关爱、载体建设等多个方面推出更加精准实惠的政策举措，构建实实在在的比较优势。”扬州市委常委、组织部部长、秘书长焦庆标发出热情邀约，“诚邀四海英才来扬挥洒激情、施展才华、实现梦想，扬州将以更开放的格局、更包容的胸怀、更贴心的服务，与海内外英才共享发展机遇，共创美好未来。”

围绕扬州“613”产业体系发展，人才始终与产业链同频共振。该市聚焦“一县一产业”举办10场“绿扬金凤”高层次人才项目路演，吸引1229名海内外人才报名参加。组建了电力装备、智慧照明与新能源、汽车及新材料等9个产业团，选派105名专家学者担任科技镇长团成员赋能产业发展。

创新揽才机制，汇聚八方英才。开幕式上，扬州市校友经济合作联盟成立。该联盟由扬州中学、扬州大学、浙江大学、南京大学等23家学校的校友会组成“城市+校友+产业+资金+人才+母校”合作发展共同体，吸引更多优秀校友来扬创新创业。“运河城市产业引才联盟”同步成立，该联盟由运河沿线城市的13家院校、10家人才集团和5家头部猎头机构共同组建，携手开启运河沿线城市跨区域人才工作合作共赢新篇章。

活动当天，扬州今年新筹建的1.6万套人才公寓集中投用。围绕打造青年发展型城市，扬州以“十万青年来扬州”工程为龙头，开展“扬州人才校园日”“百名博士扬州实践”“千家扬企校园引才”“万名大学生看扬州”等活动，做优人才公寓、交友联谊、文化沙龙系列服务生态，近3年新增就业创业大学生人数连跨1.6万人、2.3万人、2.5万人台阶，留才率连续两年全省第一。

记者 周晶 通讯员 扬人才