就业是最大的民生。今年以来，淮安市坚持把就业放在经济社会发展优先位置，大力实施就业优先战略和积极就业政策，多渠道稳定和扩大就业，着力提高就业质量，合理提高居民劳动报酬，取得显著成绩。

就业政策支持有力。通过监测企业用工、市场供求等方式，淮安市持续强化就业形势分析，从400户监测企业看，在岗职工总数为16.83万人，比去年同期增加3560人，同比增长2.16%。继续实施普惠性失业保险稳岗返还政策，对上年度不裁员或少裁员的参保企业返还失业保险费，1510户企业享受失业保险费返还约4293万元。落实重点群体就业创业优惠政策，一季度共有16户次纳税人享受减免税费30.33万元。

高校毕业生就业稳步推进。淮安市重视高校毕业生就业，持续推进就业创业促进、基层成长、青年见习等计划，完善引导鼓励高校毕业生到基层工作的政策措施，鼓励专业人才到民生急需的教育、医疗等领域就业创业。启动“留凤建淮”促进大学生就业行动，为在淮大学生和淮安籍大学生提供更多的工作岗位信息，面向市级青联委员、全市青商会会员企业和社会各界募集就业岗位。实施青年就业见习岗位开发计划，一季度遴选2个见习基地，开发2285个青年就业见习岗位，吸纳286名高校毕业和失业青年参加见习。

农村劳动力转移就业特色鲜明。按照“一县多品、一品一策”思路，淮安市围绕中高端技能、高品质服务、文化旅游和民生保障四个领域培育和挖掘特色劳务品牌，一季度已梳理出“涟水电动缝纫”“金湖石油高端装备”“淮安区施河教具”等8个拟重点培育劳务品牌。做好农村劳动力线上线下培训工作，一季度全市开展农业职业技能培训25期、培训人员3042人次，累计实现农村劳动力转移就业161.79万人，其中外出就业96.01万人、就近就地转移就业65.78万人。

就业困难群体就业探新路。淮安市积极开展退捕渔民专项培训，探索退捕渔民就业帮扶新路径，全市6031名退捕渔民中有劳动能力和就业意愿的3308人保持100%转产就业。加大公益性岗位开发安置力度，一季度就业困难人员安置数位列全省第四，帮扶失业人员再就业2.18万人。对低收入农户进行动态监测，摸清“两类人员”收入和“三保障”情况，并根据具体情况实施救助，一季度对有劳动能力的低收入群体开展培训1251人次，开发公益性岗位861个，发放脱贫人口小额贷款2986.9万元。

各类重点群体就业渠道拓宽。今年以来，淮安市举办线上公益招聘活动5场，吸引30万人参与，为5000多人次提供创业就业信息服务、为3000多人次介绍职业。组织再就业技能培训班14期，为628名下岗、无业人员再就业创造机会。通过线上线下方式开展“春风送岗”女性专场招聘会71场，为3801人次提供公共就业创业服务，帮助农村劳动力实现转移就业2742人。组织退役军人专场招聘会9场，参与单位239个，提供就业岗位5809个，达成就业意向协议146人，筛选“盱眙龙虾”项目参加退役军人创业产品展陈助销。融媒体记者 唐筱葳 通讯员 徐柱 戴菁菁