中国江苏网6月11日常州讯 “顺利领到生育津贴，不仅减轻了经济压力，也让我能安心在家照顾孩子，不用急着继续工作，心里踏实多了。”近日，市民林晓燕（化名）来到常州经开区政务服务中心医保窗口，顺利办结了生育津贴领取手续。作为一名自由职业者，她此前一直以灵活就业身份缴纳职工医保。随着今年省内将灵活就业人员纳入生育保险范围的新政落地，她成为首批享受到生育津贴福利的灵活就业人员之一。

回访中林晓燕坦言，产后她忙着照顾孩子，暂时无法兼顾工作，收入中断加上育儿开支，一度让她倍感焦虑。如今这笔生育津贴及时到账，实实在在补贴了家用，也让她在陪伴孩子成长的过程中，少了一份经济上的后顾之忧。“职工医保报销比例本来就高，现在又新增了生育相关待遇，让我们灵活就业人群也能享受到和单位职工相近的福利，安全感满满。”

林晓燕的经历，正是常州经开区灵活就业人员职工医保新政落地后的真实写照。

自今年1月1日起，依据江苏省医保局相关文件要求，常州经开区正式将参加职工基本医疗保险的灵活就业人员全面纳入生育保险保障体系。新政明确，无雇工个体工商户、非全日制从业人员、新就业形态劳动者、农民工等群体，足额缴纳职工医保后，可享受生育医疗费用报销与生育津贴等待遇。其中，参保人员在省内连续足额缴费满12个月、生育当月正常参保，即可按照标准申领生育津贴；产前检查、住院分娩、生育引发的并发症等合规医疗费用，可在定点医院直接结算，异地就医也可按流程申请手工报销。

这项制度的受益者远不止孕产妇。更高的门诊报销比例、更全面的住院保障、更稳定的待遇连续性——对于每一位灵活就业人员而言，参加灵活就业职工医保，是一份稳稳的生活底气。

在常州经开区遥观镇大润发商圈，聚集了大批外卖、配送骑手等新就业形态劳动者，奔波忙碌的他们，也纷纷主动参保职工医保。

皮庆珠是一名常州新市民，2006年从徐州来常务工，2012年落户经开区，目前在淘宝闪购平台兼职骑手。从前工作单位离职后，他在社区咨询了相关政策，通过微信小程序自主完成灵活就业职工医保参保。“人吃五谷杂粮，难免有头疼脑热，提前参保就是未雨绸缪。”皮庆珠表示，灵活就业职工医保报销待遇有保障，他每月按照最低工资标准缴费，经济压力可控，日常购药就医都能享受报销，常年户外奔波工作更多了一份健康保障。

为打通政策宣传落地“最后一公里”，常州经开区依托线上线下双向渠道，精准推送医保惠民政策。线上通过“小娜说医保”栏目、便民小程序、公众号等推送参保流程、待遇标准等干货内容；线下立足遥观镇剑苑社区商圈骑手驿站等新就业群体集中点位，联合镇社事办、总工会开展专场政策宣讲，针对骑手群体作息零散、流动性大的特点，开展一对一答疑，现场演示线上参保登记操作，把政策服务送到新业态劳动者身边，有效提升群众参保积极性。

“灵活就业群体是城市发展不可或缺的重要力量。”常州经开区医保分中心主任张家友表示，接下来，常州经开区将持续精简经办流程，优化生育医疗费用直接结算、生育津贴一键直达个人账户等便民服务，保障灵活就业人员便捷享受参保待遇，让医保服务精准直达每一位劳动者。

一张医保凭证，兜住的是民生底线，温暖的是城市奋斗者。在常州经开区，这份保障正在走进越来越多灵活就业者的生活，扎根在这座城市打拼的每一位劳动者，也因此多了一份安心就业、无忧生活的底气。