以“非常之举”应对“非常之疫”，贡献药企“硬核”力量

这些日子，外来人员想进入扬子江药业集团着实是件难事。2月15日上午，在该集团大门口，记者首先被测量体温，再经过身份核实、工作证明查验、信息登记和全身消毒后，方获准进入厂区。

厂子里少了往日一批又一批参观者的热闹，行人十分稀少。而该集团口服液2号车间却是另外一番景象，身穿无菌工作服的工人师傅正忙得热火朝天、不亦乐乎，他们有的操控键盘，有的紧盯着屏幕，有的记录参数。全自动生产线在工人们有条不紊操作下，正开足马力运转，一盒盒抗病毒药品从这里走向抗击疫情的最前线。

为全力支援疫情防控，口服液2号车间大年初二就恢复生产，日产量达到126万支。

“对制药企业而言，必须毫不含糊地做好疫情防控各项工作，在安全可控的前提下推进复工复产，千方百计确保药品绝对安全和人员绝对健康。为此，我们结合药品生产GMP要求，精心制订疫情防控工作方案，切实把防控措施做得更细更实。”扬子江药业集团董事长徐镜人说。

疫情就是命令，防控就是责任，关键在于落实。该集团第一时间成立疫情防控领导小组，负责对疫情的应急处理，着手制订防控措施和预案，全力确保人员健康有保障、防疫工作有措施、应急响应有预案。人员管理是疫情防控的关键，复产前，该集团建立白名单制度，梳理了所有员工在春节假期的流动情况及身体状况，拟定了防控期间必须回厂上班人员名单。同时，深入摸底排查外来复工人员，严格要求外出人员和外地返泰人员一律居家或单位集中隔离观察14天，每天派专人检测体温，了解其健康状况。

为强化内部防控，该集团区别各类人员、各种场所，分别制订详细的管控工作指南，确保外防输入、内防扩散。在厂区大门和车间入口设立检查点，对进出人员一律测量体温、核实身份、登记信息，进行全身消毒，并为员工配发防护口罩、电子测温仪、消毒液。企业还扩大厂区消毒管理范围，对办公楼、食堂、宿舍、车间、电梯等公共场所定期消毒、通风，有效切断疫情传播途径。

为避免交叉感染，扬子江药业严格控制各类会议和大型活动，鼓励员工尽量远程办公、弹性工作，全力保障员工生命安全和身体健康，确保疫情防控与生产经营两不误。就餐管理也是扬子江药业疫情防控的一大特色。为减少人员集聚，该集团要求员工分批次就餐，规定一人一桌，就餐时面朝同一方向，食堂公共区域每天消毒三次，并对食堂工作人员封闭管理。企业还为员工采购了一次性餐具，员工可将餐盒带回宿舍或工作岗位就餐，有效避免了人员集聚。

“扬子江药业不仅要做经济发展的标兵，还要做公共卫生管理、履行社会责任的楷模和典范。”徐镜人说，疫情防控期间，是对企业管理能力、履行社会责任能力的一种考验，必须以非常之举一手抓疫情防控，一手抓有序复工生产，切实做到两手抓、两不误，努力为疫情防控作出更大贡献。

据悉，为打赢这场疫情防控阻击战，该集团确立了“四个第一”的方针，即防控疫情第一、保障供给第一、保证质量第一、员工健康第一，精心组织复工生产，优先满足疫区急需药品，保障国家带量采购药品供给。春节期间，集团总部10个生产车间和2个化验室提前开展封闭式复工生产，严格甄选出未外出的620余名员工返岗，对生产线上的复工人员全部实行封闭式管理，与外界“零”接触。同时，有序安排其他人员逐步上班，目前，已有一半的生产线复产。包括各子公司在内，全集团累计复工人数占比达33.03%。

此外，集团旗下的龙凤堂中药、江苏制药股份公司和江苏海慈药业克服重重困难，提前复工复产。作为中药生产基地，龙凤堂中药提取1号车间从正月初二复工，初六又新增5个车间复工，400余名工人紧急投入生产，24小时两班倒，最大限度保障疫区急需药品供应。