为贯彻落实全省就业扶贫推进会的部署要求，今年6月中旬起，泰州市加大力度，深入推进就业精准扶贫专项行动，帮助全市建档立卡农村贫困劳动力通过就业创业实现脱贫，努力实现“就业一人、脱贫一户”的目标。

　　一是动态掌握贫困劳动力信息。按季对已录入“就业扶贫信息管理系统”的贫困劳动力就业信息进行更新，实行动态管理。对已实现就业的，加强后期跟踪管理，通过电话回访和短信联系等方式，准确掌握就业单位、就业岗位、工资收入等信息，促进稳定就业。对未实现就业的，准确掌握基本信息、就业意愿、技能素质等情况，继续加大帮扶力度，提供就业创业服务，帮助尽快就业。

　　二是建立与重点企业联动机制。充分发挥人力资源市场作用，加强与有关政府部门的沟通，全面掌握本地产业发展情况，定期组织人员进入当地重点企业收集、挖掘用工岗位，并进行筛选分类，结合贫困劳动力登记的就业意愿和本人自身条件，及时推荐就业岗位，确保符合条件的贫困劳动力有就业岗位。

　　三是举办贫困劳动力专场招聘会。以“高校毕业生就业服务月”“10.17人社扶贫帮困日”等活动为契机，开展就业扶贫专题招聘会，为贫困劳动力提供就业信息。村级可以召开小型专场招聘会，更精准、更灵活地服务农村贫困劳动力，帮助他们实现转移就业。

　　四是加大公益性岗位开发力度。围绕美好乡村建设，大力开发乡村保洁、保绿、治安协管等公益性岗位，用于优先安置贫困劳动力，并按规定给予开发主体岗位补贴和社会保险补贴。组织无法外出就业的贫困劳动力在家从事编织、来料加工等工作，对符合条件人员给予适当补助。

　　五是创建就业扶贫载体。积极鼓励和引导各类优质企业在乡镇、农村建立扶贫车间、农村合作社、社区工厂等各类就业扶贫载体，积极吸纳贫困家庭劳动力就业。对生产经营稳定、吸纳建档立卡贫困劳动力数量较多、稳岗效果较好的单位，可以推荐评选为“泰州市就业扶贫基地”。

　　六是推进村级基层平台标准化建设。按照相关文件要求，2019年底争取实现村级平台标准化建设全部达标。各村（社区）设立人社服务窗口，至少配备1名专（兼）职协理员负责就业扶贫工作，切实掌握农村贫困户基本信息，以扶贫办建档立卡贫困户数据为基础，精准摸清贫困劳动力的家庭、就业、培训、创业等基本情况，确保数据100%的准确，夯实就业精准扶贫基础。