金山网讯 想就业？我帮您！在昨天上午召开的新闻发布会上，人社部门推出“就业580”服务品牌，帮助企业减轻负担、拓展岗位，帮助人民群众实现更加充分更高质量的就业。

“就业580”的谐音为“就业我帮您”，其中的“5”是指全市联动成立就业服务专班，开展送人才、送岗位、送政策、送培训、送服务“五送”活动，释放政策红利，助企帮扶解困，全力推动企业健康发展；“8”是指实施人才招引、用工保障、技能培训、援企稳岗、创业富民、就业援助、精准扶贫、服务便民8大行动，全心服务产业强市战略，精心帮助企业复工复产，尽心稳岗位保就业；“0”是指实现服务企业“零距离”、消除贫困家庭“零就业”、为民办事“零障碍”，让企业和群众办事“跑腿”少、材料简、时限短、体验优，提升企业和群众的获得感和满意度。

市人社局党委书记、局长曾文兵在新闻发布会上说，通过实施“就业580”人社服务品牌，人社部门将服务企业“零距离”，走访企业1000家，累计提供优质岗位10万个，招引本科以上人才1.6万名，全年减轻企业社保负担37亿元。消除贫困家庭“零就业”，城镇新增就业4.5万人，城乡就业困难人员就业再就业3500人，确保全年城镇零就业家庭、农村零转移家庭动态清零。同时，为民办事“零障碍”，实施一窗受理、一网通办、一次办结、一表集成、一卡通用“五个一”综合柜员制改革，90%就业服务事项网上办，就业政策全公开，“智慧人社”服务全天候，接待群众全方位。

人社部门今后重点实施人才招引、用工保障等“八大行动”。聚焦产业强市，编制人才需求目录，开展“驻镇高校毕业生进企业”“招才引智月”等系列活动，在高校打造6个引才工作站，在企业打造100个人才工作服务站；主动对接全市重点产业项目、重点缺工企业，成立服务企业“用工专班”，实行“一企一策、特事特办、全程跟踪”保障用工服务；开展企业职工岗位技能提升培训、就业重点群体技能培训，实施“互联网+职业技能培训计划”，确保全年补贴性职业技能培训6.2万人次，新增高技能人才3000人、优秀乡土人才150名；打好“免、减、缓、返、补”政策组合拳，实现稳企稳岗稳就业，全年减免企业社保费负担37亿元；开展“创响镇江”系列主题活动，力争全年发放富民创业担保贷款3.5亿元；完善灵活就业保障措施，确保全年城镇零就业家庭、农村零转移家庭动态清零；拓展就业扶贫渠道，加快推进扶贫驿站、扶贫车间等建设，大力开发扶贫公益性岗位，通过以工代赈、以奖代补、劳务补助等方式，努力实现“就业一人，脱贫一户”；开展“人社服务快办行动”，规范事项清单和办事指南，精减证明材料、优化服务流程，压缩经办周期，为企业群众提供更加优质便捷高效的人社就业服务。（沈春来）