中国江苏网9月28日盐城讯 今年以来，盐城市滨海县滨淮镇在发展党员工作中坚持严字当头、层层把关，建立“差额选拔、好中选优、优中选先”的淘汰机制，不断提升新发展党员的素质、质量。

　　严把政治关。该镇对照《中国共产党发展党员工作细则》，对入党积极分子的政治素养、政治纪律进行严格把关，通过审查、谈话、考察等方式，掌握思想动态，了解其入党动机是否纯正，对党的认识是否深刻、正确，是否能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在大是大非问题上是否始终与党组织保持一致，确保发展对象具备一定的政治觉悟，思想进步、作风正派、团结同志，真正把具有强烈政治责任感和社会使命感、热心党的事业、具有较强政治敏锐性和洞察力的先进分子吸收到党员队伍中来。

　　严把标准关。该镇要求所有发展对象，必须接受组织培养教育一年以上，测评优秀率达到90%以上。同时坚持做到“六个不发展”：近年来有违纪违规违法行为的不发展；没有经过一年以上积极分子培养考察的不发展；没有经过政审或政审不合格的不发展；手续不完备的不发展；政治思想一般、工作成绩不突出的不发展；群众反映有问题经查属实的不发展。通过严格标准，不断提高新发展党员的质量；同时，也让发展对象更加珍惜自己的身份，严格要求自己，增强致富本领，多为群众办实事办好事，充分发挥先锋模范带头作用。

　　严把程序关。该镇利用张贴公告、广播宣传、微信公众号发布等方式，将中组部制定的发展党员25项程序向全社会公布，接受全社会的监督。各类对象的产生全部经过支委会或党委会研究、支部大会测评、培养教育、考察公示等规范程序，镇分工片长、分工干部全程参与，纪委办、组织办、派出所严格督查，对各类对象严格审查，对发展党员过程中出现急于求成、降低标准以及把关不严等影响工作成效的，严肃追究，严格问责，严令整改，确保公开、公平、公正。

　　经过层层把关，该镇初步确定2017年党员发展对象50人，覆盖农民、学生、个体户、外出务工人员、创业有成人士、机关事业单位工作人员等各行各业，其中大专以上学历25人，占比达到50%，30周岁以下35人，占比达到70%，知识结构、年龄结构较往年得到明显优化。（黄亚清）