中国江苏网5月31日讯 为进一步增强全县科级干部的政治责任感，切实提高干部执行政治纪律和政治规矩的自觉性，睢宁县结合干部日常监督管理工作实际，近日出台《科级干部任前提醒承诺和离任检查评价制度》，根据党的政治纪律和政治规矩要求，细化了十条“睢宁规矩”，作为睢宁县科级干部讲政治、守规矩的行为准则。

　　严格遵守政治纪律和政治规矩，既是全面从严治党的高压线，更是领导干部的政治生命线。睢宁县委组织部干部科科长王蒙介绍说：“任前提醒承诺和离任检查评价，就是结合干部调整工作，围绕遵守政治纪律和政治规矩，对新任科级干部进行任前提醒承诺，对调整岗位的科级干部进行离任检查评价。在每次干部调整公示期满后，把《科级干部严守政治纪律和政治规矩提醒承诺书》印发给新任的科级干部，进行书面提醒，明确告诉他们，什么是政治纪律和政治规矩，哪些能做、应该做，哪些不能做、不该做。同时，要求新任的科级干部统一签订承诺。对调整岗位的干部，实行政治表现离任“三评”，在干部正式离任履新后，由干部本人对遵守政治纪律和政治规矩情况作出自我评价，干部原所在单位党组织进行组织鉴定，县委组织部派出检查组赴离任单位开展民主测评，“三评”情况记入干部日常监督档案。对存在不守政治纪律和政治规矩情形的，相应给予组织处理或纪律处分。

　　“作为一名基层党员干部，有了这份‘提醒清单’，在以后的工作中会对照承诺书提醒事项，时刻自警自律……”在睢宁县最近一批干部调整中，刚提拔为科级干部的王金贺在签订完《严守政治纪律和政治规矩提醒承诺书》后说。（全媒体记者 刘作霖 通讯员 王蒙 李彦涛）