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智联开展2018年无锡白领秋季跳槽及职业发展调研:半数白领缺乏安全感
2018-10-29 12:38:00  来源:中国江苏网  
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  中国江苏网10月29日无锡讯 金九银十的招聘季,白领进入新一轮的雇主选择周期。作为国内领先的职业发展平台,智联招聘持续关注并调查了无锡地区白领们在2018年秋季的跳槽意向。本次调研分别从白领事业信心度指数、跳槽意愿及对生活工作的体验等方面进行了调查,收回有效问卷331份。

  今年经济整体运行平稳,但就业市场暗潮涌动,中美贸易摩擦、房租上涨、二胎新政以及个税调整都影响着白领们的事业信心和跳槽行为。

  2018年秋季无锡白领事业信心指数低于去年同期

  无锡地区白领事业信心指数为2.85,在本次调研覆盖的37个主要城市中排名第26,相较于2017年秋季下降了2名,信心指数也低于去年同期的2.94,无锡白领们对2018下半年的事业信心略有下滑。

  近5成白领有实际跳槽行动

  从本次调查结果来看,无锡地区有5.2%的白领已经着手准备办理离职/入职手续;41.7%的白领已经更新了简历,正在找工作;有意向跳槽,还在犹豫观望的白领为33%;暂不想换工作的仅为12.2%。

  7成白领因薪酬水平跳槽;4成因企业发展前景跳槽

  2018年秋季,无锡67%的白领表示对薪酬水平、福利待遇的不满是他们跳槽的主要原因,企业发展前景不明和晋升通道受限紧随其后,分别为41.7%和40.9%。

  半数无锡白领表示没安全感

  2018年秋季无锡缺乏安全感的白领比例为47%,在全国37个城市中排名第31,半数的白领认为安全感不够。旅游城市忙碌的工作生活节奏,飞速上涨的房租和物价都会加剧无锡白领的不安全感。

  迷茫和日常开销大是不安的主要原因

  67.7%的无锡白领认为发展前景迷茫,看不到未来是自己缺乏安全感的首要因素,日常开销大和房价高、房贷(租)压力大紧随其后,分别为43%和33.3%。

  超6成无锡白领不愿生二胎,养娃成本高是首要原因

  超6成无锡白领不愿生二胎,在37个城市中排名第2位,明确表示会生二胎的仅为7%。

  养娃成本太高,负担不起是无锡白领不愿生二胎的最主要原因,为52.7%。从数据来看,无锡的白领还是更希望能够给孩子更好的教育和生活条件,恋爱虽易,养娃不易,无锡白领的二胎之路任重而道远。

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责编:刘洁 崔欣