发生交通事故后，如何主张误工费？

　　中国江苏网3月16日讯 近日，的哥张师傅致电本报：他的车被撞后，向责任方索赔误工费被拒，两天时间的维修给他造成了不小的损失。他觉得现在社会大众对发生交通事故后责任方应承担的误工费认识不足，希望引起社会的重视。

　　事件回放

　　出租车被碰擦

　　责任方拒给误工费

　　事情发生在上午9点半左右，张师傅开车行至妇幼保健院门口正常直行时，他的车辆右部被右侧一辆私家车向左侧变道时擦到，车身被擦掉了点漆，右后门也略微变形。由于事故不是很严重，张师傅想跟对方私了。

　　因为对方是全责，张师傅要求相应赔偿——车辆要送去维修，他向对方要求包括误工费在内的400元赔偿金，但对方拒绝了他的要求。对方要求走保险，因当天对方没时间，他们约好两天后双方一起去保险公司处理理赔问题。最后，张师傅的车维修了两天时间才拿出来，他也因此耽误了两天生意。张师傅算了下，两天营运收入大概是900元左右，而对方没有给他赔偿。

　　以案说法

　　出租车司机

　　可主张停运损失费

　　业内人士表示，出租车为营运车辆，一般可主张停运损失。出租车司机可以到车管所调取记录，就出租车行业的营业收入证明、修理厂的修车证明综合考量进行主张。出租车司机受伤可以主张误工费，但不能和停运损失同时主张。若是停工休养时间长于修车时间，可以主张误工费。举个例子，出了车祸，出租车司机受伤，人得休养半年，车子维修了一个月，那么第一个月可以主张停运损失，后面的时段则可主张误工费。

　　此前，惠山法院民一庭法官黄树杰审理了一例出租车主张停运损失的案件：一出租车司机出了车祸，维修费用不到2000元，主张7天的停运损失。修车厂帮着出具了维修多天的证明。保险公司开庭时出具了一张照片，说是事发后第四天就看到这位出租车司机载客了。黄树杰去出租车调度中心调取出车记录、行车轨迹等，发现事发当晚，这名司机已在载客，紧接着几天接的单排得满满的。如此看来，修理厂出具的是假证明。经调解，这位出租车司机获赔一天的停运损失400多元。

　　需要提醒的是，出租车停运损失属于间接损失，不在保险公司的赔付范围内。

　　私家车可主张

　　替代交通费

　　迅安律师事务所吴蔚律师介绍说，误工费只针对造成人身损害的交通事故等，若没有造成人身损害，则一般不存在误工费的赔偿问题。误工费的计算主要参考两方面：一是误工的时间，这需要参考医院出具的病假单，如果协商不一致，则可通过司法鉴定来确定；二是因误工减少的收入证明，需要伤者提供受伤之前的收入证明材料等。

　　由于出租车是营运车辆，发生交通事故后会导致暂停营运，带来经济损失，因此出租车司机也可主张相应赔偿，这样的赔偿叫停运损失费，而不是人身损害的误工费。

　　若是私家车发生的事故，没有造成人员受伤的，车辆需要送去维修时，车主只得通过其他交通工具来出行，这时车主可根据责任界定主张相应的替代交通工具费用。不过，吴蔚律师表示，由于现在城市公共交通发达，替代交通工具的费用不是很高，因此一般人都是将其忽略掉的，而这种意识也是基本没有的。

　　专家提醒

　　避免事故

　　损失总额扩大

　　律师和法官都提醒，在与营运车辆发生交通事故后，要互相做好沟通，避免耽误过长的时间，从而导致事故的损失总额扩大。吴蔚律师介绍说，通常，出租车等营运车辆交强险和商业险的保险额度都是蛮高的，发生事故后，完全有能力通过走保险的途径解决相应的损失。因此私家车在与营运车辆发生交通事故后，不管是对方全责还是双方都有责任，要尽量避免因沟通不畅造成处理时间过长，这样会造成营运车辆长时间停运，从而导致事故损失扩大化，责任方要承担的赔偿也会随之增加。

　　误工费谁主张谁举证

　　值得一提的是，对于误工费，谁主张谁举证。已满16周岁的未成年人有工作有收入，主张误工费就可以支持。而对于超过法定退休年龄的人，相关争议比较大。这类人群主张误工费，若确实存在误工损失亦可获支持，但是法院会严格审查。

　　黄树杰审结的案子中，有位古稀老人在钱桥租赁场地，进行蜂蜜养殖研究，且签订了相关合同，约定根据营业收入获取2%提成。此后，老人遇上车祸受了伤，告上惠山法院追讨误工费，标准为1个月6000元。法官经调查，维护了老人的合法权益。若是主张者没达到退休年龄，发生事故时无业，又未能提供相关证据，一般按照最低工资标准获支持。

　　黄树杰法官表示，有的原告未请律师打官司，主张误工费时，只开张证明，内容仅证明目前在职、每月收入，以及发生事故前几个月的收入情况，这其实是只能证明工资标准，不能证明受伤后减少工资的情况。还需提供受伤后单位的工资单，或是受伤后没去上班、单位没发放工资的证明。黄树杰法官提醒，主张误工费，须提供工资单、打款记录、误工证明等证明材料。

　　警惕误工证明有造假

　　业内人士指出，相关案件中，公司出张证明，内容仅是说明所属单位、每月工资，交通事故后工资被停发了，这类证明水分较大。如果没有劳动合同、工资单、打款记录来佐证，这类误工证明的真假有待核实。

　　黄树杰法官表示，法律并无明文规定误工期限必须要鉴定，伤者可以通过鉴定机构鉴定，或由医院出具的休息证明来佐证，伤残鉴定会确定误工期。但是有的伤者未休息满就提前上班了。这样一来，误工期限与鉴定期限不符，法院一般按照实际的误工时间来计算。更有甚者不做鉴定，找医生开张休息证明了事。在案件审理中，有的伤者递张休息证明，直接休息半年。其实相关休息证明，是由医生视每月恢复情况开具的。遇保险公司提出异议，法院则会根据鉴定结果来定。

　　另外，有的外资企业在员工遇上交通事故受伤后仍照发工资，员工再主张误工费就不被支持。不过若是原先的工资缩水了，比如平日月薪5000元，受伤后公司才发放两三千元，那么这在误工费中会被扣除。毕竟，误工费是针对实际损失而言的。