中国江苏网7月18日苏州讯 近日，江苏省总工会发布《关于表彰江苏省模范职工之家、模范职工小家、优秀工会工作者的决定》，江苏银行苏州分行工会荣获“江苏省模范职工之家”称号，是苏州市唯一获评本次荣誉的金融机构，同时也是苏州分行工会继2022年获评“苏州市模范职工之家”之后取得的一项省级荣誉称号。

自2022年以来，江苏银行苏州分行工会坚持“一切为了分行发展，一切为了员工幸福”理念，强化党建引领，汇聚“四心”合力，努力为广大奋斗者打造信得过、靠得住、离不开的职工之家。

坚守初心 为奋斗者锻造“红色之家”

江苏银行苏州分行始终把坚持党的领导作为工会工作的最高政治原则和根本保证，自觉担负起带领职工群众听党话、感党恩、跟党走的政治责任。用好“学习强国”“云端学习”“ｅ学堂”“分行有声图书馆”各类平台资源，广泛开展集中学习、联学共建、答题竞赛等活动，推动党的理论、方针、政策入脑入心、落地生根。深入学习领会总、分行年度工作会议精神，结合践行“四敢”精神以及“三事三实”导向，以“每周一小时学习”制度为载体，广泛开展员工形势任务教育，引领广大员工牢固树立“行兴我荣、行衰我耻”的主人翁意识，进一步统一思想、凝聚力量，使想在一起、干在一起，风雨同舟、携手共进的和谐氛围在全行蔚然成风。

顺应民心 为奋斗者建设“活力之家”

为满足职工多层次的精神文化需求，江苏银行苏州分行积极开展丰富多彩、健康向上的文体活动。2022年以来，除持续办好篮球、足球、网球等文体俱乐部外，又先后成立健身操、瑜伽、阅读等兴趣小组，邀请健身教练每周3次开展运动训练，为员工购置理论书籍500册，与喜马拉雅合办“分行有声图书馆”，举办读书分享会2次，积极传播正能量。今年4月，分行举办首届员工趣味运动会，700余名员工及家属应邀参与亲子活动，进一步营造爱行爱家的浓厚氛围；5月参加江苏银行总行举办的第五届职工运动会，增强了集体凝聚力、向心力；6月分别举办员工素质拓展训练和“学好新思想 当好店小二 做好服务员”部室青年员工主题演讲比赛，提振了员工队伍精气神，为分行高质量发展注入强劲动能。

秉持匠心 为奋斗者筑就“建功之家”

江苏银行苏州分行坚持把融入中心、服务大局作为新形势下做好工会工作的基本要求，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神。每年开展先进集体、先进工作者评选；积极做好各类荣誉争创工作，2022年3家支行分别创建成功苏州市“工人先锋号”“五一巾帼标兵岗”“青年文明号”；围绕分行重大项目建设，组建跨部门的项目攻关青年突击队伍，积极开展分行物联网金融调研，调研成果获苏州金融系统首届“金融青年智库”调研大赛二等奖；举办“建功新时代”员工业务技能比赛，评选一批“零售业务标兵”“公司业务标兵”“综合业务标兵”等岗位能手。通过树立先进典型、推广成功经验、挖掘专业人才，激励员工学有榜样、赶有目标，练就真本领、真功夫，做到“干一行爱一行、干一行钻一行、干一行精一行”，在新征程上建功立业。

常怀关心 为奋斗者营造“温暖之家”

为落细落实“为员工办实事”，江苏银行苏州分行广泛征集实事建议，着力打造多样化的硬件设施，包括理发室、健身房、瑜伽（舞蹈）房、职工书屋、女职工康乃馨服务站、心理咨询室和亲子活动室等，切实加强员工人文关怀。严格按照《江苏银行工会慰问管理办法（试行）》要求，做实做细常态化关心慰问送温暖工作，坚持开展职工生日送祝福、患病送慰问、节日送温暖等关爱活动；在基本医疗保险全覆盖的基础上，为每位职工购买补充医疗保险，提供更高保障，解决后顾之忧；积极参与“江苏银行爱心互助基金”项目，加大困难职工生活帮扶力度，解决困难职工实际问题；举办好员工入职礼、退休礼，加强人文关怀；落实全员体检、健康休养，每季举办不同主题健康知识讲座；积极回应青年员工交友需求，开展青年联谊，不断增强职工群众的获得感、幸福感。

面对新形势、新要求，江苏银行苏州分行将继续以高质量党建引领创新发展，贯彻落实总行党委“以奋斗者为本”“关爱员工”理念，着力为奋斗者打造“红色之家”“活力之家”“温暖之家”“建功之家”，推动分行上下一心，汇聚起推动高质量发展的强大力量。（宦悦）