苏报讯（记者胡毓菁通讯员吴进军陈士浩）“你们单位的工商注册名称是什么？有没有取得人力资源服务许可证？”“你们在招聘信息里承诺劳动者月薪7000元，有没有得到用工单位的确认？”近日，姑苏区人社局牵头属地公安、综合行政执法等部门，联合开展人力资源市场秩序专项整治行动，规范辖区人力资源服务机构经营行为。据悉，这也是该局结合党史学习教育，进一步推深做实“我为群众办实事”的具体行动。

目前，人力资源服务机构已成为进城务工农民工、广大再就业人员等群体的重要就业窗口和载体。但是，姑苏区人社局近日接连接到投诉举报，部分人力资源“黑中介”利用劳动者求职心切、期望高薪的心理，通过包录取、高返费、高工资等虚假承诺的手段，甚至提供“虚职位”来侵害求职者的权益，赚取利润，甚至榨取劳动者的血汗钱。因此，姑苏区人社局将人力资源市场秩序专项整治行动列入“我为群众办实事”工作计划。

此次专项行动，姑苏区共出动检查执法人员36人次。相关执法人员通过现场座谈、查阅资料等方式，对12户人力资源服务机构的人员、社保、合同、制度等基本情况、经营情况、遵守有关法律法规情况等进行检查，有效净化和规范了全区人力资源市场。