中国江苏网2月22日讯 市就管中心最新权威调查显示，目前苏州企业平均返岗率已达97.23%，制造业用工回暖迅速，服务业用工已接近饱和。近期，大市范围内有159家企业组团，携23118个需求岗位，赴中西部省份揽工。

　　为及时掌握春节后企业员工返岗情况，市劳动就业管理服务中心对企业进行了抽样调查。参与调查的142家企业多为各地辖区内重点行业企业、用工量较大。调查发现，随着员工元宵节前后大量返岗，制造业企业平均返岗率上升较快。由于用工规模短时间内已近节前水平，节后半月，我市平均返岗率上升势头趋于平缓，达97.23%。目前，已有63家企业返岗率达到100%，占调查企业总数的44.37%。

　　据介绍，节后我市制造业企业平均返岗率已大幅提升至近97%，反映出今年节后制造业企业用工回暖较快，员工已陆续到岗，节后半月平均返岗率保持平缓上升。服务业企业节后返岗率目前已趋于饱和，近期平均返岗率回落0.01个百分点属于正常现象。

　　记者了解到，市就管中心节后组织全市90家企业、8000余岗位（涉及43个工种），分成四条线，赴陕西宝鸡市、太白县，四川宜宾市、宜宾县，河南许昌市、禹州市，安徽淮南市举

　　办系列招聘活动。据统计，系列招聘共达成意向近1500人。

　　此次组团招聘，各地挑选辖区内劳动关系和谐、工资待遇较高（月薪不低于3500元）、社会保障规范、生活设施较好、近期用工需求旺盛的企业参加。招聘企业也承诺为达成意向来苏报到的就业人员报销车费，员工推荐老乡入职给予一定奖励等。此外，苏州良好的就业环境也为招聘企业增添了砝码，招聘企业招聘摊位前挤满了前来咨询的求职者。

　　与此同时，昆山市、常熟市、太仓市组织69家企业，携15118余岗位（涉及47个工种），分成6条线，赴山西、贵州、河北、山东、湖南、江西举办系列招聘活动，共有1216人达成来苏就业意向。

　　据此次最新调查，用工千人以上企业平均返岗率为95.94%，较上期回落0.22个百分点，主要受新开工企业影响，个别参与调查的大型企业目前尚未完全开工，返岗率尚不足50%。参与调查的各地企业平均返岗率均处于较高水平，返岗率最低的工业园区，为82.75%，最高的为相城区，已达99.93%。除工业园区和张家港以外，其余地区的企业返岗率均超95%。