中国江苏网1月4日讯 省总工会3日发布最新维权预警，提醒广大用人单位务必保障农民工的劳动报酬权，依法按时足额发放工资。各级工会组织对拖欠民工工资的行为将零容忍，农民工申请工会法律援助将没有任何门槛。

　　在维护农民工劳动报酬权上，工会做到应援尽援。一家科技公司拖欠王某等88名农民工的工资将近一年，公司负责人一直以公司经营不当、资金困难为由推脱，多次协商调解未果。前不久，工会为王某等88人提供法律援助。面对公司负责人的狡辩，法援律师当庭提交证据，最终促使企业当庭签署调解协议书，按照约定时间向88名职工支付了被拖欠的工资83万元。

　　如何用好法律武器维护自身的劳动报酬权？省总工会为农民工朋友支出以下“六招”：一是积极协商。如果自己与用人单位协商不成，可以请工会或者第三方共同与用人单位开展协商；二是申请调解。可以向企业劳动争议调解委员会以及地方工会、人社、司法等调解组织申请调解；三是向工会反映情况。通过工会实施劳动法律监督，还可以申请免费法律援助；四是向人社部门举报投诉；五是申请支付令。可以依法向用人单位所在地人民法院申请支付令；六是申请仲裁或诉讼。 （吉强）