中国江苏网4月13日宿迁讯 又是一年人才周，又是一次再相见！4月13日，在人才主题曲《又见》的悠扬歌声中，以“宿迁因您更精彩”为主题的第二届宿迁人才周在人才之家广场启幕，举城市之力，向广大人才献上最高礼遇。160余名在宿迁创新创业的人才代表参加仪式。

市委常委、组织部部长、党校校长何泓在致辞中表示，市委、市政府高度重视人才工作，始终与人才相伴同行、相互成就。市县联动、精心组织74场分项活动，让广大人才和家庭感受到浓浓的节日氛围；积极为人才创业“铺路子”、为人才成长“搭台子”、为人才发展“架梯子”，把服务体现到“关键小事”上、落实到“急难愁盼”处；把握好“四化”同步集成改革、人才协同发展改革等机遇，激发人才创新创造活力，为人才成长保驾护航。同时，向各路英才来宿迁创新创业发出诚挚邀请，希望大家扎根宿迁、建设宿迁，成就更加精彩的事业，书写更加辉煌的未来。

围绕保障人才协同发展改革示范区建设，市委组织部常务副部长、市委人才办主任朱长途现场发布宿迁“人才新政16条”，针对人才实习期、择业期、初创期、成长期、发展期等不同阶段发展需求，创新推出博士科研补贴、创业项目滚动支持等5个方面16条含金量更高、吸引力更强的支持措施，向全社会展现宿迁求贤若渴的诚意和决心。

活动中，市二级巡视员、市人才协会会长徐秀云和3名不同领域人才代表上台，共同为教育、医疗、青年等人才分会揭牌，将更好发挥协会力量、紧密联系服务人才。

为有效分散和化解风险、支持人才创新创业，市委人才办、市财政局会同紫金保险宿迁分公司，创新推出人才专属保险产品宿迁“雏英保”。市政府党组成员周懿和紫金保险江苏分公司党委副书记、副总经理朱堃，共同发布了宿迁“雏英保”系列产品，将为人才安心创业、舒心生活提供有力保障。同时，主办方还发布三台山人才商学院（筹）首期学员招募公告。

活动最后，何泓、周懿与4名高层次人才代表走上舞台，按下象征着“手”（守）护人才的“金色手印”，共同启动了第二届宿迁人才周。

据悉，第二届宿迁人才周采取“1+N”形式，市县联动、部门协同、社会参与，除启动仪式外，从4月13日至4月19日，还组织大赛路演、运动健康、休闲娱乐、市情体验、购物消费、沙龙联谊等6类70余场分项活动，进一步提升广大人才对宿迁的认同感、融入感和归属感，更好地激发人才创新创业活力。（李毅 徐奔）