骑手在商场停车难怎么办？电瓶没电了去哪儿换？……在宿城区开展的联合主题党日活动中，这些困扰新就业群体的“关键小事”，成了党员小哥、行业党委和基层党组织共同关注解决的“暖心大事”。

新就业群体是美好生活的追求者、创造者，也是社会治理的重要力量。今年以来，宿城区聚焦新就业群体，探索实施暖骑融领行动，做好摸清底数、集成服务、作用发挥、先锋引领等方面工作，不断推动全区新就业群体党建走深走实。

做好新就业群体的服务工作，首先要上下联动、摸清底数。宿城区采取“业务主管部门+行业龙头企业+经济园区+街道社区”的模式，依托市场监管、交通运输、网信办等部门成立行业党委，坚持“线上线下”“两查两核”方式，动态监测网点运营、人员构成和党员队伍变动等情况，建立党建数据库。在此模式下，由乡镇街道排查辖区内新业态企业和新就业群体，由行业党委通过业务数据库排查平台企业从业人员，并将排查情况进行双向核对，可充分完善新就业群体信息。

组建公益律师团提供法律咨询服务、邀请手工艺术老师开展多彩手工活动、组织小区党支部走访了解实际需求……针对新就业群体工作时间、场所，宿城区把服务做进时间轴，利用新就业群体空余时间，在全区205个“车手微家”因地制宜提供法律咨询、技能培训、用工招聘、中医义诊、儿童托管等暖心服务，让新就业群体掌握择业主动权，就近体验便利服务。

深入开展新就业群体“双报到双服务”志愿活动，宿城区10家新业态组织与13个社区（村）、街区党组织签订共建协议，260余名党员新就业群体就近报到。分行业做实“五个一”机制，有序引导1200余名新就业群体到属地认领5大公益性岗位，参与义警防范、爱心送考、食品监督、街区治理、乡村振兴等工作。同时，聚焦热点话题开展联合主题党日活动，邀请党员小哥参与“议一件小事儿”，请他们结合工作经验提出意见建议，在议事中进一步保障新就业群体的权益。

为激励新就业群体立足岗位、对标先进、扎实工作，宿城区在“先锋宿达365”小程序开辟理论学习+岗前培训专栏，以奖励学习积分方式鼓励新就业群体“学习在路上”“在路上能学习”。深入挖掘31名小哥先锋事迹，联合行业党委为见义勇为、拾金不昧的新就业群体发放荣誉证书，及时宣传报道，引导广大新就业群体向先进看齐、向先锋学习。

下一步，宿城区将着眼新就业群体党建的有形有效覆盖，做实关心关爱举措，不断提升新就业群体的归属感和满意度，逐步探索形成新就业群体融入城市基层治理的长效机制，用“新力量”引领“新风向”。（记者 纪雅囡通讯员 江秀）