宿迁网讯 2020年以来，宿豫区按照“五个围绕”工作要求，进一步找准定位、突出重点，聚力谱写工会工作新篇章。

围绕服务高质量发展体现政治性。通过强化工会队伍建设、提升工会综合保障水平，充分整合党工共建资源，推进乡镇、街道、园区工会基层基础“五有”规范化建设，进一步提升工会工作向心力。

围绕弘扬劳模精神体现先进性。持续推动劳模精神“五进”活动，积极组织开展“三创争两提升”活动，充分发挥劳模等先进典型的示范引领作用，激励和引导全区广大职工群众投身大众创业、万众创新。

围绕民生为本发展理念体现群众性。始终坚持问题导向找短板，精准发力出实招，强化责任担当。注重倾听基层工会呼声，进一步做强“面对面、心贴心、实打实”工会服务品牌。

围绕工会主责主业体现创新性。广泛运用信息化、互联网手段，强化职工思想政治教育；探索与高水平培训机构合作的有效方式，强化技能提升；充分利用党政资源与社会力量参与，强化职工权益保障；探索建立暖心基金，强化困难职工帮扶。

围绕“产改”工作试点区体现特殊性。推动产业工人队伍能力素质与新型产业体系建设要求相适应，提高产业工人的职业认同感和吸引力，抓好产业工人队伍思想政治工作，加强对产业工人的公共服务。（万胜 李群 爱全）