宿迁宿豫区、宿城区人社局、人才办，市各开发区、新区、园区，市各有关单位：

　　为贯彻落实市委、市政府人才引领发展“五大行动计划”，切实做好《宿迁市人才“购房券”管理和使用暂行办法》（宿人才发〔2016〕2号）的兑现落实，现就开展2017年度“购房券”有关政策申报工作通知如下：

　　一、申报对象范围及条件

　　申报对象为2017年1月1日至2017年12月31日期间到宿迁市中心城区全职工作或自主创业的各类人才。应具备申请类别要求的相关资质或职称，同时还应符合以下条件：

　　1、全职工作的申报对象应与引进单位签订三年以上劳动（聘用）合同，并在本地持续缴纳社会保险。

　　2、人才在市区范围内自主创业，应为创办企业的牵头人或主要创办人，在创办企业的实收资本中货币出资不少于30万元，占股不少于30%或是自然人第一大股东。企业应于2017年12月31日前完成工商注册登记等相关手续，参加社会保险并缴纳社保费。

　　二、支持政策

　　全职在宿企业或民办非企业单位工作的紧缺急需人才（根据年度《紧缺急需人才目录》确定），按照人才类别，给予5-20万元“购房券”。

　　全职在宿企事业单位或民办非企业单位工作高层次人才，按照人才类别，给予10-200万元“购房券”。

　　在市区范围内自主创业人才，参照以上标准执行（具体人才类别及资助标准参照附件1）。

　　三、申领流程

　　（一）提交申请。申领“购房券”由用人单位根据引进人才情况向所在地人社部门提交申请，区属用人单位由所在区人社（组宣）部门统一受理申请并初审，汇总后向市人社局申报，市属用人单位直接向市人社局申请。

　　1、全职工作类人才需提供以下材料：①《宿迁市“购房券”申请表（全职工作类）》（附件2）；②本人身份证；③学历学位证书；④职业资格证书；⑤劳动（聘用）合同；⑥社保证明（境外或返聘人员可不提供学历学位证书或职业资格证书）。

　　2、自主创业类人才需提供以下材料：①《宿迁市“购房券”申请表（自主创业类）》（附件2）；②本人身份证；③学历学位证书；④职业资格证书；⑤个人所得税完税证明；⑥社保证明（境外或返聘人员可不提供）；⑦出资创办企业的工商注册证明；⑧企业社保证明和纳税证明；⑨涉及创办企业占股的工商局备案材料（公司章程或验资报告）。

　　3、上述材料需同时提供原件和复印件，复印件装订成册并由申请人所在单位盖章（骑缝章）方为有效。

　　（二）审核申请。市人社局根据各区人社部门和市直用人单位提供的申请材料及《宿迁市人才“购房券”申请汇总表》（附件3），根据需要收取相关原件或复印件，对照条件标准予以复审，市人才办对复审结果进行核查，确定拟予购房补贴人才名单，并在一定范围内进行公示；公示无异议的，由补贴对象、用人单位和所在地人社部门三方签订《宿迁市人才“购房券”申领协议》（附件4）。

　　（三）“购房券”发放。市人社局将“购房券”按照人才类别进行编号登记，区属用人单位的由所在地人社部门发放到个人，市属用人单位的由市人社局直接发放到个人。各区人社部门在“购房券”发放时要填写发放时间，做好发放签收记录，按季度上报《宿迁市人才“购房券”发放明细表》（附件5）；及时跟进被资助对象购房情况，出现离职放弃“购房券”权利的应及时上报，并将未发放的“购房券”回收报市人才服务中心。

　　四、相关要求

　　1、各用人单位和申报人要确保所提交材料内容的真实性。市人才办、人社局、财政局将对部分人才、企业组织现场检查和专项抽查，对存在弄虚作假行为的，一经查实，即取消申报资格，并给予通报、计入诚信档案，3年内不再接受该单位或个人的人才、科技项目申报。

　　2、请符合条件的各类人才于2018年3月31日前，将《申请表》、《汇总表》及相关证明材料按照申报要求报送到单位所在地人社部门。

　　3、请各地各部门认真做好申报组织和材料初审工作，严格执行政策，扎实做好引进人才服务工作。各地各部门需明确一名联络员，具体负责“购房券”的申报对接工作。申报材料请于4月20日前报送市人才服务中心。

　　联系人：孙莹莹

　　联系电话：0527-84353007

　　宿迁市人力资源和社会保障局

　　宿迁市人才工作领导小组办公室

　　2018年1月19日