为深入推进队伍正规化建设，全力打造政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正、组织高效的公安队伍，城东派出所精心部署，采取“四个狠抓”举措，多点发力，不断提高队伍战斗力和形象感召力，全面提升队伍正规化建设水平。

　　一、狠抓思想，夯实队伍政治基础。坚决贯彻习近平总书记 “对党忠诚、服务人民、公正执法、纪律严明”总要求，以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，每周组织民警、协警分组开展十九大精神、“两学一做”学习讨论，全面提升队伍理想信念、敬业意识和宗旨意识。同时，除坚持“三会一课”基本制度，“周一夜学”等形式外，运用派出所微信群、公安短信、微党课等有组织、有计划推送相关学习内容，保证学习入心入脑。二、狠抓从严治警，强化队伍工作作风。结合日常工作，对全所现有队伍管理机制进行一次全面的梳理，着重完善和健全钉钉考勤、内务管理、警车使用、值班备勤等制度，并通过党风廉政层级管理制度，层层落实，保证队伍管理有章可循、有法可依。对违反队伍管理规定的情况，坚决发现一次、通报一次、处理一次，确保全面消除队伍“庸懒散”和精神状态不振等问题。

　　三、狠抓培训，提升队伍能力水平。每季度定期举办队伍教育培训周，按照岗位职责不同，有侧重地训练民警、协警群众工作能力、规范化执法能力、处置群体性事件、暴力案件能力，并结合不同时期工作任务、治安状况，针对性设定专题课程，将训练与实战的高度融合，全面提升了队伍战斗力。今年以来，我所开展了12次专题培训班，包括警务实战技能、易制毒害品公安管理、危险品安全管理、重点人员管控、心理训练服务、急救知识等重点课程，为民警、协警妥善处理各类警务工作打下坚实基础。

　　四、狠抓暖警惠警，激发队伍工作活力。坚决维护民警的执法权益，对于民警在执法执勤过程中受到人身伤害等行为予以严厉打击，做好民警的坚强后盾。同时，激发民警的工作热情和职业荣誉感，通过向市局推荐优秀民警、先进民警和所内考核奖励的形式，大力表彰奖励在侦查破案、基础管控、安保维稳等工作中做出突出贡献的民警，进一步提高了民警积极性，激发公安队伍活力。