近日，440多名2015—2017年度南京市劳模推荐人选已进入公示阶段。劳模的评选过程备受各方关注。他们是怎样选出来的？评上劳模会享受什么待遇？与往届相比，本届市劳模的评选又有哪些亮点？本报记者对市劳模的评选过程进行了独家采访。

　　有个人违法失信记录，一票否决

　　劳模评选的第一步是基层推荐，由基层单位工会民主推荐人选，同时要征得本级党组织、行政同意。最关键的是，要经过单位职工代表大会或者居民、村民会议讨论通过后，确定推荐人选名单。在此基础上，市总工会各直属工会对推荐人选进行审核，在基层单位和直属工会范围内进行不少于5个工作日的公示。推荐人选通过首次公示后，上报到市劳模推荐委员会，由市劳模推荐委员会办公室进行审查。

　　审查时，本届首次对劳模推荐人选的个人公共信用信息和治安信息进行查询。市总工会劳动和经济工作部部长张军告诉记者，按照要求，市劳模的推荐人选都是在南京经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设中，作出突出贡献的各行各业各阶层人员。劳模的评选要突出以德为先，所以绝不可以有失信违法的行为。

　　400多名推荐人选，逐一查询其个人信息。据透露，在查询中，一共发现有7名推荐人选有违法违规和失信的记录。其中，有一人早年有挪用公款被处罚的记录，还有几人曾参与过赌博。经评委会认真核实之后，这几个人直接失去推荐资格。市总工会相关负责人说：“劳模是各行各业的优秀典型，他们不仅是辛勤劳动、积极生产、乐于奉献、热衷创新的模范，还应该是诚信守法的榜样。如果一个人在个人道德和职业道德方面有问题，即便工作再出色，评劳模时也应该被一票否决。”

　　3名企业负责人环保违规被否决

　　如果劳模推荐人选是企业负责人，还要对企业信息进行查询。“对企业负责人的审核比较严格，必须征求当地区级以上人社、安监、环保、公安等10多个部门的意见，全方位、多角度了解劳模参选人的信息。”张军说，在审查时，如果发现企业有违反国家法律、法规、政策，发生重大安全生产事故和严重职业危害，拖欠职工工资，欠缴职工养老、工伤、医疗、失业、生育保险，没有依法组建工会，未建立集体协商等民主管理制度等情况的，其负责人都不能参加评选。

　　在审查过程中，工作人员发现，有3家企业有过被处罚的记录，且都是环保问题。据了解，这3家企业都是排污不达标，曾受到过处罚。所以，这几名企业负责人也失去了推荐资格。

　　审核通过的推荐人员将提交市劳模推荐委员会审议，并通过报纸、网站等方式在全市范围公示不少于5个工作日，接受各方监督。之后，经市政府常务会、市委常委会审定后，将在五一前夕，以市委、市政府名义授予“南京市劳动模范”荣誉称号。

　　有违法违纪行为，将被撤销荣誉

　　当选为劳模，除了是一种荣誉，还享受哪些待遇呢？记者了解到，被评为市劳模的，将给予一次性物质奖励。本届当选的市劳模将获得一次性奖励7000元，原先是5000元。当选全国劳模、省劳模，一次性奖励为10000元。此外，每年春节还有劳模春节慰问金，困难劳模有生活困难补助金、特殊困难帮扶金等。

　　据了解，我市目前有各级劳模5800人，其中市劳模3850人。不过，劳模不是终身荣誉。“即便当选为劳模，如果发生违法违纪行为，也会被撤销荣誉。”张军介绍，去年，我市出台的《南京市劳动模范评选和管理工作办法》规定，劳模如果是以弄虚作假的手段获得劳模荣誉称号，非法离境或丧失中华人民共和国国籍，被依法追究刑事责任，犯有严重错误受到党纪、政纪重处分的，将会被撤销劳模荣誉。此前，我市已有个别劳模因为违法行为被撤销称号。

　　本报记者 许琴 本报通讯员 工萱