中国江苏网2月3日讯 “我们非常需要像你这样有10多年操作经验的熟练工，明早8点就来公司报到。”2日，盐城市新春返乡创业项目对接暨引才用工大型招聘会现场，来自盐城市亭湖区的蔡春彬递上简历，鑫桥消防研究院江苏有限公司法人王锦楼很是高兴。不过得知蔡春彬没有《消防职业资格证》，他有些失望：“如果能持证上岗就更好了，你的工资也会上一个台阶。”

　　“中专毕业后，我跟着师傅学消防器材安装维修，这些年光顾着挣钱，从没想过要考证。”蔡春彬过去一直在安徽、河南打工，从事消防设施维修保养，收入相对稳定，但家中父母老了，孩子大了，他想到回老家就业。

　　“消防行业有专业特殊性，我们不仅需要会动手的一线员工，更希望他们持证上岗。”王锦楼说，这次公司想招5名消防维修员，工资在2500元到5000元之间。一大早已收到五六位求职者的资料，没一个持证。不过，试用期结束后，公司会考虑将优秀员工送出去参加技能培训、考证。

　　在江苏中科重工股份有限公司招聘展位前，一纸证书同样令求职者不安。“我们今年将新上核电站设备，需要招聘大量员工。”中科重工人事主管张广成指着招工牌说：“除了销售、质检、机加工外，公司最缺焊工。这次我们想招50名焊工，学历不限，但要熟悉焊接工艺，薪资在3500元至1万元。”

　　46岁的盐都区焊工朱建乐一听，立即在展台前的凳子上坐下：“工资跨度这么大，我去了可以拿多少？”张广成问他有没有焊工证，朱建乐说自己能“看懂图纸”。

　　“手工焊接对工艺要求较高，公司现有200多名焊工，许多是从山西、武汉挖过来的持证熟练工，他们月薪最高的达1.3万元。手里有个证，走到哪里都不怕。如果只会操作，只能拿到零头多一点。”

　　曾在一家企业做过焊工的小伙子张春华听后很郁闷。“当时企业出钱，让大家考焊工初级证，但证书却一直没发下来。没想到证书这么重要。今年我离开老企业，这张证书就被扣下了。”他说。

　　记者随手翻阅求职者的信息资料，盐城小伙蔡国威不仅字漂亮，证也不少：专业工业设计证、英语六级证书、会计证……“他这两年在常州一家企业做技术员，想应聘我们公司设计工艺员岗位。”张广成对蔡国威印象特别深：“他期望的薪资是4000元，虽然我们对设计工艺员开出的月薪是3500元以上，但像他这样的求职者，我们抢着要。”

　　招聘现场，柚尊家居宣传展板非常醒目：一个大大的黑体字“缺”，“缺”字右半部分用红色勾出一个“人”字。正如张广成所感慨的：“缺人，缺吃苦耐劳的人，更缺一证在手的熟练工！” 本报记者 卞小燕