中国江苏网1月27日南通讯 江苏省南通市通州区积极探索，开拓创新，先行先试，加快推进新时代产业工人队伍建设改革，倾力打造产改工作“通州样本”。

注重思想引领，增强政治认同感

2020年12月，江海股份公司获评江苏省非公有制企业党建带工建“三创争两提升”示范单位，通州区人民医院职工成炜荣获江苏省文明职工称号，江苏银行通州支行获评“全国模范职工之家”。通州区始终把思想政治工作融入新时代产业工人队伍建设改革全过程，教育引导产业工人坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。组织开展“通州工匠”评比活动，进一步提振精气神，凝聚正能量，动员产业工人在改革发展稳定第一线建功立业。组织开展“中国梦·劳动美·幸福路”主题教育系列活动，面对面、心贴心、实打实做好思想政治工作，为通州高质量发展汇聚强大的精神动力。

注重赋能成长，增强事业成就感

2020年5月，建成南通地区首家、江苏省第二家县区级劳模工匠主题展馆——通州劳模展示室，生动展示了通州各个时期共698名劳模工匠代表的先进事迹，成为全区职工党性教育、主题活动和文化建设的新高地。通州区大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神，组织开展劳模创新工作室、党员先锋岗“双创”行动和劳模工匠进校园、思政教师进企业“双进”活动，王笑梅劳模工作室荣获江苏省“示范性劳模和工匠人才创新工作室”称号。在江苏率先出台《通州区优秀产业工人培养奖励办法》，从“学历提升”“职称晋升”“技能培训”“劳模培育”“发明创造”“名师带徒”等6个方面进行奖励，2020年累计奖励一线产业工人526人次50多万元，催生一线职工发明专利29项，晋升高级技师35人次，省职工十大科技创新成果2项、省职工十大先进操作法3项。在建筑、纺织、机械制造、邮政、交通等行业广泛开展大培训、大练兵、大比武，组织全区职工职业技能大赛、劳动竞赛20项，参赛职工达3.6万人次。近年来，先后涌现全国瓦工技能比赛冠军、“全国劳模”葛建华，“全国优秀农民工”喻勇，第44届世界技能大赛家具制作木工项目全国选拔赛季军、“江苏省企业首席技师”傅泽勋；2020年11月，通州建校李政荣获第五届江苏技能状元大赛砌筑项目冠军，实现了南通市在历届江苏省技能状元大赛中一等奖“零的突破”，并荣获全国首届职业技能大赛砌筑项目优胜奖，入围第46届世界技能大赛中国集训队，通州建校被江苏省人民政府授予“高技能人才摇篮奖”。

注重权益维护，增强生活幸福感

维护劳动权益，组织开展《劳动合同法》、《工会法》宣讲活动，督促企业依法组建基层工会，并及时与劳动者订立书面劳动合同，亚振家具获评全国模范劳动关系和谐企业；在南通地区率先实施“最美夕阳红”工程，组织开展职工光荣退休“五个一”活动，“让职工有尊严的退休”，社会反响热烈。维护健康权益，在南通地区率先启动劳动保护监督员培训，为全区安全生产贡献工会力量；全区近900家企业13.9万职工参加“安康杯”竞赛，南通新华建筑集团有限公司荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位。维护文体权益，持续实施基层职工文体项目建设三年行动计划，援建篮球场45个、乒乓球室93个，建成全国职工书屋3家、省级职工书屋4家。维护工资权益，坚持“技高者多得、多劳者多得”原则，鼓励企业全面推广职工技术与薪酬挂钩制度，工资绩效向高技能人才倾斜、向一线产业工人倾斜。维护经济权益，在区法院和区劳动仲裁院设立职工法律援助站，2020年为357名职工提供咨询、代书、调解、代理仲裁或诉讼等无偿法律服务，争取经济补偿170万元。通州区总工会“四导”工作法获评江苏省工会十佳法治宣传服务项目。

南通市通州区产改办主任、总工会主席、党组书记黄春玉表示，我们要加快推进产改工作，努力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质产业工人队伍，团结引领广大产业工人以“争当表率、争做示范、走在前列”的使命担当，在通州高质量发展的伟大实践中勇当主力军，建功新时代！（徐浩兵）